HR Generalist (m/w/d)

Gehen Sie mit uns den nächsten Schritt! Die Amadeus Fire AG bringt als spezialisierter Personaldienstleister jeden Tag Fach- und Führungskräfte aus dem kaufmännischen Bereich mit nationalen und internationalen Unternehmen zusammen. Nutzen Sie unsere persönlichen Kontakte zu Arbeitgebern bundesweit! Wir empfehlen Sie an unsere Kunden weiter und erleichtern Ihnen damit den Einstieg ins Unternehmen!
Für unseren Kunden suchen wir ab sofort im Rahmen der Personalvermittlung in Festanstellung oder Arbeitnehmerüberlassung (Gehaltsspanne bis 55.000 Euro brutto p. a.) in der Nähe von Kochel am See Sie als HR Generalist (m/w/d).

• Beratung von Führungskräften und Mitarbeitern zu personalrelevanten Fragestellungen im eigenen Betreuungsbereich
• Betreuung des gesamten Employee Lifecycles von der Einstellung bis zum Austritt in Zusammenarbeit mit den Führungskräften
• Bearbeitung arbeitsrechtlicher Fragestellungen und Umsetzung personeller Einzelmaßnahmen
• Koordination administrativer Personalprozesse sowie Pflege und Verwaltung relevanter Personaldaten
• Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen wie Finance und Personalentwicklung
• Mitwirkung an Projekten zur Optimierung von HR-Prozessen und internen Abläufen
• Unterstützung bei der vorbereitenden Lohn- und Gehaltsabrechnung
• Pflege und Unterstützung der HR-Systeme sowie Sicherstellung einer korrekten Datenverwaltung
• Mitwirkung bei der Betreuung und Pflege personalbezogener Social-Media-Inhalte

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Personalfachkaufmann, Bachelorstudium mit HR-Schwerpunkt oder vergleichbare Qualifikation
• Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im Personalwesen
• Gute Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Anwendungen sowie Erfahrung mit HR-Systemen
• Interesse an Social Media und digitalen Kommunikationskanälen im Personalumfeld
• Ausgeprägte Serviceorientierung und sicheres Auftreten im Umgang mit Führungskräften
• Organisationstalent sowie eine strukturierte und eigenständige Arbeitsweise
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• 33 Urlaubstage
• Betriebskantine und eigener Sportraum
• JobRad-Leasing und betriebliche Altersvorsorge