Contrôleur financier (H/F) (CDI)

Acteur majeur du marché de l'emploi depuis 1957, Manpower France regroupe aujourd'hui 3 900 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de salariés intérimaires, au sein des entreprises clientes.
Manpower s'appuie sur 700 agences d'intérim, 80 cabinets de recrutement généralistes et 50 cabinets experts partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d'un emploi.
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi :

• Des opportunités nombreuses et diversifiées : 000 offres d'emploi pour des postes en CDI, CDD, CDI-intérimaire et intérim dans tous les secteurs d'activité
• Une expertise RH & des conseils emploi : présence nationale, forte d'un réseau de 50 Cabinets Experts et de 100 consultants spécialisés
• Une employabilité durable avec le programme MyPath : 000 Talents MyPath dont en CDI-intérimaire bénéficient d'un parcours personnalisé vers les métiers les plus recherchés, avec 1 200 Talents formés
• Des démarches facilitées : l'application Mon Manpower pour simplifier la gestion de votre quotidien (être alerté des nouvelles offres d'emploi, postuler, signer vos contrats )
• Des avantages & des services : disponibles dès la 1ère heure travaillée et spécifiques selon votre ancienneté (prévoyance santé, garde d'enfant, congés payés, )
• Certification & notation : 99/100 Index égalité Femmes-Hommes, note moyenne de nos agences sur Google 4,4, et distinction Top Employeur 2024

Dans le cadre du renforcement de sa Direction Financière, notre client recherche un(e) Contrôleur Financier Senior chargé(e) d'accompagner une activité stratégique à forte dimension internationale. Missions

• Élaborer, consolider et suivre les budgets et forecasts de la BU Formation Initiale sur l'ensemble des campus.
• Produire les reportings mensuels, analyser les écarts et formuler des recommandations opérationnelles.
• Définir et suivre les principaux indicateurs financiers : coût par étudiant, rentabilité par programme et contribution par campus.
• Accompagner les Directions de Programmes et la Direction Académique dans leurs prévisions et décisions financières (analyse d'option de développement de spécialités et programmes, de localisation, ?.).
• Construire des modèles financiers et des business plans pour les lancements de programmes et projets académiques.
• Coordonner les processus financiers entre les campus et garantir la fiabilité des données et des reportings.
• Développer les outils de suivi financier et contribuer aux projets transverses liés aux ERP, à la BI, à la planification et à la data.
• Diplômé(e) d'une formation supérieure en finance, contrôle de gestion, audit ou corporate finance.
• Première expérience significative de 5 à 8 ans acquise en contrôle de gestion, audit financier, transaction services ou analyse financière.
• Excellente maîtrise de la construction budgétaire, du reporting et de l'analyse de performance.
• Très bonne maîtrise d'Excel et des outils décisionnels ; la connaissance d'un ERP constitue un atout.
• Anglais professionnel courant, à l'écrit comme à l'oral.
• Capacité à évoluer dans un environnement international, exigeant et en forte transformation.
• Rigueur, esprit analytique et aptitude à transformer des données complexes en recommandations concrètes.
• Excellent relationnel permettant d'interagir avec des interlocuteurs financiers et non financiers de différents niveaux hiérarchiques.

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap