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Payroll Specialist (m/w/d) in Teilzeit

Amadeus Fire AGFrankfurt, Hessen🇩🇪Germany

Quick overview

SeniorityMid Senior
Work modeHybrid
LocationFrankfurt, Hessen, Germany
Microsoft ExcelMicrosoft OfficePayroll

Job description

Für unseren Kunden, ein international erfolgreiches Industrieunternehmen mit Sitz in Bad Homburg, suchen wir im Rahmen der Personalvermittlung zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen zuverlässigen und erfahrenen Spezialisten für den Bereich Entgeltabrechnung. Sie übernehmen die vorbereitende Lohnabrechnung für rund 120 Mitarbeiter und profitieren dabei von einer langfristigen Perspektive, flexiblen Arbeitszeiten und einem modernen Arbeitsumfeld als Payroll Specialist (m/w/d) in Teilzeit.
  • Vorbereitung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung für rund 120 Mitarbeiter in Zusammenarbeit mit einem externen Abrechnungsdienstleister
  • Anlage und Pflege der abrechnungsrelevanten Personalstammdaten
  • Ansprechpartner für Mitarbeiter und externe Schnittstellen bei abrechnungsrelevanten Fragestellungen
  • Korrespondenz mit Sozialversicherungsträgern und Behörden
  • Pflege des Zeitwirtschaftssystems
  • Erstellung von Reports und Auswertungen für das Management
  • Enge Zusammenarbeit mit der Finanzbuchhaltung, insbesondere bei der Verbuchung der Gehaltsabrechnung und Personalrückstellungen
  • Unterstützung bei Audits sowie bei HR-Projekten und der Optimierung bestehender Prozesse
  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise als Steuerfachangestellter, oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Berufserfahrung im Bereich Entgeltabrechnung bzw. vorbereitender Lohn- und Gehaltsabrechnung
  • Gute Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht
  • Sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket, insbesondere Excel, sowie Erfahrung mit einer Abrechnungssoftware
  • Strukturierte, sorgfältige und eigenständige Arbeitsweise
  • Ausgeprägte Service- und Teamorientierung sowie Hands-on-Mentalität
  • Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
  • Unbefristete Festanstellung in Teilzeit mit maximal 30 Wochenstunden, bevorzugt 20–25 Stunden
  • Hybrides Arbeiten und flexible Arbeitsbedingungen
  • 30 Tage Urlaub
  • Internationales und kollegiales Arbeitsumfeld
  • Betriebliche Altersvorsorge sowie weitere Versicherungsleistungen
  • Zuschuss zum Fitnessstudio und JobRad
  • Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Viel Gestaltungsspielraum und kurze Entscheidungswege

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