Kaufmännischer Manager (m/w/d) - Schwerpunkt Controlling

Zahlen, Prozesse und strategische Weiterentwicklung gehören zu Ihren Stärken? Sie möchten eine kaufmännische Funktion mit dem Schwerpunkt Controlling übernehmen, in der Sie nicht nur verwalten, sondern aktiv gestalten können? Für unseren Kunden im bergischen Kreis suchen wir genau Sie.
Dann erwartet Sie hier eine vielseitige Aufgabe, inklusive Perpektive zur kaufmännischen Leitung, mit direktem Einfluss auf Strukturen, Prozesse und die wirtschaftliche Weiterentwicklung des Unternehmens. Im Rahmen der Direktvermittlung suchen wir Sie zur Verstärkung des Teams als Kaufmännischer Manager (m/w/d) - Schwerpunkt Controlling.

• Aufbauen und Weiterentwickeln von Budgets, Forecasts und regelmäßigen Ergebnisberichten
• Analysieren von Abweichungen sowie Ableiten und Nachhalten konkreter Maßnahmen
• Erstellen einer rollierenden Liquiditätsplanung und Steuern von Beständen, Forderungen und Verbindlichkeiten
• Auswerten von Roherträgen und Deckungsbeiträgen nach Kunden, Produkten und Absatzkanälen
• Differenzieren und Analysieren von Handelsware und Eigenfertigung
• Erarbeiten von Kalkulationen und Entscheidungsgrundlagen für Preise, Einkauf und Investitionen
• Begleiten der Monats- und Jahresabschlüsse in Zusammenarbeit mit Buchhaltung und Steuerberatung
• Sicherstellen einer hohen Datenqualität und Optimieren kaufmännischer Abläufe
• Umsetzen operativer Verbesserungen gemeinsam mit den Fachbereichen
• Weiterentwickeln der Unternehmensplanung und kaufmännischen Steuerungsinstrumente in direkter Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung

• Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder kaufmännische Ausbildung mit einschlägiger Weiterbildung
• Fundierte praktische Erfahrung im Controlling
• Erfahrung in einem mittelständischen Produktions- oder Handelsunternehmen
• Ausgeprägtes Verständnis für kaufmännische Zusammenhänge und Unternehmenssteuerung
• Sicherer Umgang mit Excel und ERP-Systemen
• Fähigkeit, vorhandene Daten in verständliche Berichte und konkrete Maßnahmen zu überführen
• Eigenständige, analytische und pragmatische Arbeitsweise
• Verbindliches Auftreten gegenüber Geschäftsführung und Fachbereichen
• Freude an der nachhaltigen Optimierung von Prozessen und Abläufen
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse

• Entwicklungsperspektive zur kaufmännischen Leitung
• Regelmäßige Entwicklungsgespräche zu Aufgaben, Befugnissen und Vergütung
• Hoher Gestaltungsspielraum bei der Weiterentwicklung kaufmännischer Steuerungsinstrumente
• Flexible Arbeitszeiten bei einer 40-Stunden-Woche
• Ein Tag Homeoffice pro Woche nach der Einarbeitung
• 30 Tage Urlaub
• Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
• Monatlicher Tankgutschein und JobRad-Leasing
• Tätigkeit in einem innovativen und nachhaltig ausgerichteten Industrieunternehmen