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Job description
Nos solutions en conseil RH et gestion des talents couvrent tous les enjeux de transformation : recrutement, développement du leadership, formation, reconversion et mobilité professionnelle.
Grâce à plus de 50 ans d'expertise, spécialistes dans 60 pays et 1 000 consultants en France, nous apportons une approche alliant innovation, pragmatisme et attention à l'humain, pour des résultats mesurables.
Nos expertises recrutement :
- Intérim spécialisé
- Recrutement CDI
- Management de transition
- RPO
- Executive search
LHH Recruitment Solutions recherche pour son client, leader mondial reconnu dans la conception et la fabrication d'équipements, un(e) Acheteur Indirect H/F en CDI. Poste basé À 45 min de Dijon et Besançon.
Votre missionRattaché(e) au Responsable des Achats Indirects France, vous intervenez au sein d'une organisation achats internationale et participez activement à la performance du site industriel d'Arc-lès-Gray.
Véritable partenaire des équipes opérationnelles, vous prenez en charge l'ensemble du processus achats hors production (équipements, prestations et services) en garantissant les meilleurs niveaux de coût, qualité et délai.
À ce titre, vous :
- Analysez les besoins des différents services et proposez des solutions achats adaptées ;
- Définissez et déployez les stratégies achats en lien avec les parties prenantes internes ;
- Identifiez des leviers d'optimisation et pilotez des projets de réduction des coûts ;
- Sélectionnez, négociez et développez un panel fournisseurs performant ;
- Négociez les conditions commerciales et contractuelles ;
- Accompagnez les projets industriels et les investissements du site ;
- Assurez le pilotage de la relation fournisseurs et le respect des processus achats.
- Formation supérieure Bac+3 à Bac+5 en Achats, Supply Chain, Commerce ou équivalent ;
- Expérience réussie en achats, idéalement dans un environnement industriel international ;
- Anglais courant impératif ;
- Solides compétences en négociation et gestion de fournisseurs ;
- Excellente capacité à travailler en mode transverse avec des interlocuteurs variés ;
- Esprit d'analyse, sens de l'organisation et orientation résultats ;
- Capacité à évoluer dans un environnement matriciel et multiculturel ;
- Déplacements ponctuels à prévoir.
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