Key Account Manager (m/w/d)

Sie verfügen über fundierte Vertriebserfahrung im Lebensmitteleinzelhandel und möchten strategische Kundenbeziehungen aktiv weiterentwickeln? Sie verbinden Verhandlungsgeschick mit einem guten Verständnis für Markttrends und nachhaltige Geschäftsentwicklung? Im Rahmen der Personaldirektvermittlung suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt, zunächst für 2 Jahre befristet, für ein Unternehmen im Raum Köln als Key Account Manager (m/w/d).

• Betreuung und strategische Weiterentwicklung wichtiger Kunden aus dem Lebensmitteleinzelhandel
• Ausbau bestehender Geschäftsbeziehungen sowie Identifikation neuer Umsatz- und Entwicklungspotenziale
• Beratung von Handelspartnern zu Sortimenten, Vermarktung und nachhaltigkeitsbezogenen Themen
• Entwicklung und Umsetzung gemeinsamer Vertriebs- und Marketingmaßnahmen
• Analyse von Markt-, Kunden- und Sortimentsentwicklungen sowie Ableitung geeigneter Maßnahmen
• Aufbau und Pflege eines belastbaren Netzwerks im Handelsumfeld
• Enge Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen und externen Geschäftspartnern
• Repräsentation des Unternehmens bei ausgewählten Kundenterminen und Branchenveranstaltungen

• Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, ein Studium oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mindestens 3 bis 5 Jahre Berufserfahrung im B2B-Vertrieb oder Key Account Management
• Fundierte Erfahrung im Lebensmitteleinzelhandel und in der Betreuung größerer Handelspartner
• Erfahrung in der strategischen Entwicklung von Kundenbeziehungen und Vertriebsprojekten
• Ausgeprägtes Verhandlungsgeschick sowie überzeugende Kommunikationsfähigkeit
• Sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket
• Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse
• Eigenständige und strukturierte Arbeitsweise sowie ausgeprägte Kundenorientierung
• Bereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen, etwa zwei- bis dreimal monatlich

• Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten nach der Einarbeitung
• Langfristig ausgerichtete Position mit hohem Gestaltungsspielraum
• Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Nachhaltige Mobilitätsangebote, insbesondere Unterstützung bei Bahnreisen
• Moderne Arbeitsbedingungen und eigenverantwortliches Arbeiten
• Attraktive Zusatzleistungen und Gesundheitsangebote
• Kollegiales Arbeitsumfeld mit kurzen Abstimmungswegen