Head of Business Development Manager (m/w/d)

Für unseren langjährigen Kunden, ein Unternehmen, das innovative Haushaltsgeräte entwickelt, suchen wir ab sofort einen Business Development Manager (m/w/d) für den Standort Düsseldorf.
Die Stelle ist im Rahmen einer Direktvermittlung und zu 100 % im Homeoffice zu besetzen. Gehaltlich können Sie mit bis zu 160.000 Euro all-in rechnen.
Bewerben Sie sich und werden Sie Teil der Erfolgsgeschichte als Head of Business Development Manager (m/w/d).

• Aufbau und Umsetzung einer internationalen Händlernetzwerkstrategie für Roboter-Rasen- und Pool-Lösungen
• Entwicklung und Steuerung verschiedener Vertriebskanäle (u. a. Gartenspezialisten, Forstfachhändler, Pool-Spezialisten und Dienstleister)
• Identifikation, Gewinnung und Betreuung strategischer Handelspartner und Distributoren
• Planung und Umsetzung von Markteinführungs- und Expansionsstrategien in verschiedenen Ländern und Regionen
• Verantwortung für Preisstrategien, Margenmodelle, Geschäftsbedingungen und zentrale Vertriebs-KPIs
• Enge Zusammenarbeit mit Produkt, Marketing, Supply Chain und Customer Service zur erfolgreichen Einführung und Weiterentwicklung von Lösungen
• Entwicklung von Händlerprogrammen, Schulungen, Marketingmaßnahmen und Servicekonzepten
• Führung, Coaching und Weiterentwicklung eines internationalen Business-Development-Teams
• Etablierung eines strukturierten, datenbasierten Vertriebsmanagements

• Mehrjährige Erfahrung (10+ Jahre) im Händlervertrieb, indirekten Vertrieb oder Business Development
• Fundierte Branchenkenntnisse im Bereich Garten-/Outdoor-Technik, insbesondere (Mäh-)Roboter
• Nachweisbare Erfahrung in der Steuerung internationaler Händlernetzwerke in Europa
• Tiefes Verständnis für indirekte Vertriebskanäle, Händlerstrukturen und Geschäftsmodelle
• Ausgeprägte strategische Fähigkeiten mit starker Umsetzungsorientierung
• Sicherer Umgang mit komplexen internationalen Märkten, unterschiedlichen Partnerstrukturen und Kulturen
• Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch sowie idealerweise weitere europäische Sprachkenntnisse (z. B. Französisch, Italienisch, Spanisch, Schwedisch oder Norwegisch)
• Hohe Reisebereitschaft für regelmäßige Einsätze innerhalb Europas

• Firmenwagen
• Attraktive Mitarbeiterrabatte auf das Sortiment
• Direktversicherung und attraktive Sparpläne
• Zuschuss zum ÖPNV-Ticket oder einen kostenfreien Parkplatz
• Unterstützung bei Ihrer Fitnessstudio-Mitgliedschaft
• Kostenlose Getränke und frisches Obst