Franchise Development Manager - Vertrieb Norddeutschland Automotive (M/W/D)

EinleitungEUROMASTER ist eine 100-prozentige Tochtergesellschaft der Michelin Group, einem der weltweit erfolgreichsten Unternehmen europäischen Ursprungs. Wir sind Marktführer für Reifen- und Autoservice und pflegen in unserer alltäglichen Arbeit einen hohen Anspruch an die Qualität und Sicherheit unserer Leistungen und Produkte. Egal wo, bieten wir unseren Teams ein angenehmes Arbeitsumfeld, zielführende Weiterbildungsmöglichkeiten und abwechslungsreiche Aufgaben.

Das klingt für dich nach guten beruflichen Perspektiven?Deine Chance im Automotive-Vertrieb: Bewirb dich jetzt alsFranchise Development Manager – Norddeutschland (m/w/d)Deine Region: Norddeutschland (Kassel bis Flensburg)Einsatzbereiche: Schleswig-Holstein, Hamburg, Niedersachsen, Mecklenburg-Vorpommern, NRW, Sachsen-Anhalt und Brandenburg.

AufgabenAkquise von neuen Franchisepartnern durch systematische MarktbearbeitungDurchführung und Auswertung von Marktpotential- und WettbewerbsanalysenErstellung von Geo- und Potentialanalysen auf RegionsebeneIdentifikation von "White Spots" für eine flächendeckende NetzwerkabdeckungIntensive und eigenverantwortliche Zusammenarbeit mit den Euromaster und Michelin Kollegen im Vertriebs- und BetreuungsgebietBetriebswirtschaftliche Auswertung und Beratung, während der Akquise PhaseOrganisation und Steuerung von externen PartnernEigenverantwortliche Durchführung und Bearbeitung von "Outbound Kampagnen"Planung von Durchführung von regionalen Meetings und MessenAktive Mitarbeit bei der Entwicklung des VertriebskonzeptsProfilAbgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung / StudiumMehrjährige Berufserfahrung, vorzugsweise im FranchisebereichUmfangreiche Kenntnisse aus der Reifen – und KFZ-BrancheVertriebserfahrung gepaart mit unternehmerischen denken und handeln, sowie betriebswirtschaftliche KenntnisseBereitschaft, sich ständig weiterzuentwickeln und die neuesten Branchen Trends zu verfolgenFähigkeit mit Menschen umzugehen, sowie Geschick, Verhandlungen mit potentiellen Kandidaten zu führenAusgeprägte Organisationsfähigkeit und KommunikationsstärkeSelbstständige Arbeitsweise sowie VerantwortungsbewusstseinHohe Einsatzbereitschaft, Flexibilität und bundesweite ReisebereitschaftSicherer Umgang mit den MS-Office ProgrammenWir bietenEin gutes Arbeitsklima in einem kompetenten und motivierten TeamEin sicherer Arbeitsplatz (unbefristeter Vertrag, Vollzeit),30 Tage UrlaubAttraktive Vergütung sowie eine jährliche Überprüfung, Urlaubsgeld und lukrative PrämienGute Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch unsere Euromaster AkademieDigitale Lernmöglichkeiten auf unserer PlattformGemeinsame Veranstaltungen wie z.

B. Teambuilding EventsFlexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zu Mobile WorkVermögenswirksame Leistungen, Mitarbeiterrabatte auf unser Sortiment und Dienstleistungen, Corporate Benefits, FahrradleasingFirmenwagen auch zur PrivatnutzungWeitere InformationenBereit für den Gangwechsel? Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!Euromaster GmbHSebastian Achrainer – 015112259357Jetzt bewerben