Kundenberater (M/W/D) Inbound Kundenbindung

Job DescriptionDu hast Lust auf flexible Arbeitszeiten, attraktive Benefits, flache Hierarchien und einen Verdienst von 2.800 Euro im Monat? Herzlich willkommen bei KIKXXL, dem "Besten Arbeitgeber 2025". Auch als Quereinsteiger*in kannst Du Dich, nach einer ausführlichen und bezahlten Schulung, im Kundenservice für den größten Deutschen Mobilfunk-Anbieter beweisen.

Dein ArbeitsalltagFachkundige Bearbeitung aller telefonisch eingehender Kundenanfragen im Bereich Mobilfunk mit dem Fokus auf KundenbindungAktive Beratung zu Produkten, Preisen und TarifenEigenständige Reklamations- und BeschwerdebearbeitungBedienung aller Funktionen kundenspezifischer EDV-SystemeWas bringst Du mit?Sichere Kommunikations- und Ausdrucksfähigkeit in der deutschen SpracheBereitschaft zur zeitlichen Flexibilität sowohl in Schichten, als auch am Wochenende zu arbeitenServiceorientierung und QualitätsbewusstseinGute PC-Kenntnisse sowie Interesse an TelekommunikationsproduktenDein Gehalt Deine Verdienstmöglichkeiten liegen (erfolgsabhängig) zwischen 2.400,- Euro und 3.600,- Euro/Monat (Basisvergütung + nach oben hin offene Provision)Details zum Bonus bei KIKXXL unter www.

Kikxxl.

De/gehaltWas das Arbeiten bei uns ausmachtEin qualifiziertes fortlaufendes SchulungsprogrammEin sicherer Arbeitsplatz und eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit attraktiven Karriere- und EntwicklungsmöglichkeitenMitarbeit in einem freundlichen, motivierten Team aller AltersgruppenEin hervorragendes ArbeitsklimaFlexible ArbeitszeitmodelleUnsere BenefitsEssenszuschussHansefit - Zuschüsse für Fitness & FreizeitJob-RadJobticketIncentive Programme und Team EventsEntwicklungsmöglichkeitenCorporate Benefits - Rabatte in OnlineshopsBetriebliche Altersvorsorge und EAP - Employee Assistance ProgrammKIKXXL tritt für ein wertschätzendes und vorurteilsfreies Arbeitsumfeld ein, das Talente auf Grund ihrer Leistungen schätzt – unabhängig von Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.

Die Anerkennung und die Förderung vielfältiger Potenziale schaffen wirtschaftliche Vorteile für unsere Organisation.