Medizinischer Dokumentationsassistent (m/w/d)

Im Rahmen der direkten Personalvermittlung sucht unser Spezialistenteam Randstad professional solutions aktuell einen medizinischen Dokumentar am Standort Hamburg. Dank unserer vertrauensvollen Kontakte zu Personalentscheidern vor Ort ist Randstad professional solutions Ihr Sprungbrett in diese attraktive Position als Kodierfachkraft bei einem Kunden aus dem Gesundheitswesen. Bewerben Sie sich jetzt direkt online! Wir legen Wert auf Chancengleichheit und begrüßen die Bewerbung von Menschen mit Behinderung, deren Inklusion uns ein besonderes Anliegen ist.

• Kodierung von Patientenaufenthalten im stationären Bereich von der Aufnahme bis zur Entlassung nach aktuellen DRG-Kodierrichtlinien
• Unterstützung und Beratung des ärztlichen und pflegerischen Behandlungsteams bei der medizinischen Dokumentation, Verweildauersteuerung und Vorbereitung der Patientenabrechnung
• Bearbeitung von MD-Prüfungen und Anfragen in enger Abstimmung und im fachlichen Austausch mit dem administrativen Team
• Mitwirkung bei der Optimierung der Abläufe im Medizincontrolling

• Abgeschlossene medizinische bzw. pflegerische Ausbildung, z. B. als medizinischer Fachangestellter oder Gesundheits- und Krankenpfleger
• Abgeschlossene Weiterbildung zur klinischen Kodierfachkraft oder zum medizinischen Dokumentar
• Fundiertes Verständnis hinsichtlich klinischer Abläufe
• Aktuelle und einschlägige Berufserfahrung in der stationären DRG-Kodierung
• Anwenderkenntnisse in gängigen Krankenhausinformationssystemen, bspw. Orbis oder Medico
• Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise mit hohem Qualitätsbewusstsein

• Direkte Personalvermittlung in eine unbefristete Festanstellung bei unserem Kundenunternehmen
• Vertrauensvolles Coaching und Beratung auf Augenhöhe
• Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit der Arbeit im Homeoffice, inkl. IT-Ausstattung
• Betriebliche Altersvorsorge, Privatpatientenstatus in den Partnerkliniken, Firmenrad-Leasing sowie exklusive Rabatte über Corporate Benefits
• Geförderte Fitness- und Wellnessangebote, Fahrtkostenzuschuss und Unterstützung durch pme-Familienservice bei Kinderbetreuung oder Pflegefällen
• Attraktive, leistungsgerechte Vergütung und 30 Tage Urlaub pro Jahr