Experte Risikocontrolling (M/W/D)

Stellenangebot [ ]( Experte Risikocontrolling (m/w/d) Warum wir? *Wir sind mehr als ein Energieversorger!* Nachhaltig, nah am Kunden und innovativ. Seit über 100 Jahren geben wir unser Bestes und garantieren eine sichere und umweltverträgliche Energieversorgung. Wir investieren regional und international in zukunftsweisende Versorgungskonzepte aus Kraft-Wärme-Kopplung, Windkraft oder Photovoltaik, in innovative Technologien und Infrastrukturlösungen, wie Wasserstoff, Elektromobilität und IoT.Als führender Anbieter in der Pfalz und dem Saarpfalz-Kreis gestalten wir die Energiewende aktiv mit.

Das alles schaffen wir nicht allein: Zur Pfalzwerke-Gruppe gehören spezialisierte Töchter mit rund 1.300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. *Wir entscheiden gemeinsam wann und wo – unsere Arbeitszeitmodelle sind flexibel* Unsere Aufgaben im Bereich "*RR – Recht und Risikomanagement*" bei den Pfalzwerken?Wir sind das zentrale Kompetenzzentrum für alle rechtlichen Fragen und alle Aufgaben rund um Compliance, Audit, Governance und das spezielle Risk Management.

Ob es um die Erstellung von Verträgen, Vertragsverhandlungen, die Durchsetzung von Forderungen, die Sicherung von Leitungs- und Wegerechten, den Datenschutz oder die Abwicklung von Schadensfällen geht – wir haben umfassende Kompetenz und Erfahrung. Außerdem übernehmen wir in der PW-Gruppe zentrale Steuerungs- und Gestaltungsfunktionen bei Compliance, Audit und Governance sowie im speziellen *Risk Management für Beschaffung, Handel und Portfoliomanagement*. Wir stellen sicher, dass unternehmerisches Handeln stets rechtssicher erfolgt und zugleich Gestaltungsspielräume genutzt werden.

Wir bieten bei dieser Stelle auf Vollzeitbasis ein Jahresbruttogehalt zwischen 70.996 € und 134.740 € - abhängig von Qualifikationen und Erfahrungen.

Vielseitige AufgabenEntwicklung und Anwendung von Modellen und Methoden zur *Risikoidentifikation und -bewertung* sowie *Ableitung von Maßnahmen*, um die gemessenen und analysierten Risiken zu steuernÜberwachung der Einhaltung von festgelegten *Risikolimits*, insbesondere der Auslastung des RisikokapitalsÜberprüfung eingegangener Geschäfte auf *Konformität* mit den erlaubten Geschäftsfeldern, Märkten und ProduktenDurchführung von *Szenarioanalysen, Backtestings und Stresstests*Regelmäßige Erstellung interner *Risikoberichte* und Vorbereitung von *Entscheidungsvorlagen* für das RisikokomiteeBetreuung *finanzmarktrechtlicher Themen* (EMIR, REMIT, MiFID, MAR) aus Risikocontrolling-SichtUnsere AnforderungenErfolgreich abgeschlossenes *kaufmännisches oder mathematisches/naturwissenschaftliches Studium* und *mindestens 3 Jahre Berufserfahrung* im beschriebenen TätigkeitsfeldKenntnisse über spezifische Themen innerhalb des *Energieeinkaufs bzw.

• Handels* sowie zu Statistik wünschenswertHohe *IT-Affinität* (insbesondere *VBA oder Python* und zusätzlich *Excel*) und *Zahlenaffinität*Eigenständige und analytische Arbeitsweise sowie ausgeprägte *Kommunikations- und Präsentationsstärke*Unser Miteinander - So geht Team bei uns *Und was für uns ganz wichtig ist: ein persönlicher wertschätzender Umgang, der die Zusammenarbeit in unserer Unternehmensgruppe prägt.* Möchtest Du Teil unseres Teams werden und diese spannende Aufgabe mit uns gestalten?

Dann freuen wir uns darauf, Dich kennenzulernen! Begeistere uns mit Deinen vollständigen Bewerbungsunterlagen im *PDF-Format* - inklusive der Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und Deines frühestmöglichen Eintrittstermins. Warum wir? *Wir sind mehr als ein Energieversorger!* Nachhaltig, nah am Kunden und innovativ. Seit über 100 Jahren geben wir unser Bestes und garantieren eine sichere und umweltverträgliche Energieversorgung.

Wir investieren regional und international in zukunftsweisende Versorgungskonzepte aus Kraft-Wärme-Kopplung, Windkraft oder Photovoltaik, in innovative Technologien und Infrastrukturlösungen, wie Wasserstoff, Elektromobilität und IoT. Als führender Anbieter in der Pfalz und dem Saarpfalz-Kreis gestalten wir die Energiewende aktiv mit. Das alles schaffen wir nicht allein: Zur Pfalzwerke-Gruppe gehören spezialisierte Töchter mit rund 1.300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Mitarbeitervorteile*Mobiles Arbeiten* Weil uns deine Work-Life-Balance am Herzen liegt.

Wenn es deine Tätigkeit zulässt, unterstützen wir mobiles Arbeiten als Ergänzung zum Arbeitsplatz vor Ort.*Flexible Arbeitszeitmodelle* Weil uns Deine Zeit wichtig ist. Flexible Einteilung der Arbeitszeit und des Arbeitsortes möglich (funktionsabhängig).*Weiterbildung & Entwicklung* Weil Du bei uns karrieremäßig richtig durchstarten kannst.

Wir bieten Entwicklungsgespräche und individuelle Fortbildungen.*Vereinbarkeit Beruf und FamilieWeil wir möchten, dass Du im Ernstfall gut umsorgt bist, unterstützen wir dich mit Benefitatwork, Pflegeteilzeit und GeBeGe.*Gemeinsam Energie erzeugen*Weil auch das Miteinander zählt. Interdisziplinäre Teams und Arbeitsgruppen, Mitarbeiterevents, Betriebssportgruppen.*SonderzahlungenWeil Du mehr verdienst. Wie Erfolgsbeteiligung, Leistungsprämien, vermögenswirksame Leistungen, Weihnachts- und Urlaubsgeld (funktionsabhängig).*MobilitätWeil wir dich vorwärtsbringen wollen.

Jobticket, Jobrad, Dienstwagenanspruch (vollelektrisch) oder BahnCard 100 (funktionsabhängig).*Team-MittagWeil es zusammen einfach besser schmeckt. Eigene Kantinen mit subventionierten Mahlzeiten aus vorwiegend regionalen Produkten.*Betriebliche Altersvorsorge*Weil Du gut umsorgt sein sollst.

Wir bieten dir eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge.*MitgestaltungWeil uns Deine Meinung wichtig ist, kannst Du deine Ideen aktiv einbringen – in Mitgestaltungsgruppen, bei den KI-Pionieren oder beim Espresso mit dem Vorstand – und so die Zukunft der Energieversorgung mitgestalten.*Gesundheit*Weil Gesundheit die Basis für alles ist. Wir bieten dir Zugang zu unserer MachtFit Gesundheitsplattform sowie zu einem vielfältigen Beratungsangebot. * *Versicherung* Weil Sicherheit ein gutes Gefühl ist.

Deshalb stehen wir dir zur Seite – von der Gruppenunfall- bis zur Zusatzkrankenversicherung. *Mobiles Arbeiten* Weil uns deine Work-Life-Balance am Herzen liegt. Wenn es deine Tätigkeit zulässt, unterstützen wir mobiles Arbeiten als Ergänzung zum Arbeitsplatz vor Ort. *Flexible Arbeitszeitmodelle* Weil uns Deine Zeit wichtig ist. Flexible Einteilung der Arbeitszeit und des Arbeitsortes möglich (funktionsabhängig). *Weiterbildung & Entwicklung* Weil Du bei uns karrieremäßig richtig durchstarten kannst. Wir bieten Entwicklungsgespräche und individuelle Fortbildungen.

Vereinbarkeit Beruf und FamilieWeil wir möchten, dass Du im Ernstfall gut umsorgt bist, unterstützen wir dich mit Benefitatwork, Pflegeteilzeit und GeBeGe. Gemeinsam Energie erzeugen*Weil auch das Miteinander zählt. Interdisziplinäre Teams und Arbeitsgruppen, Mitarbeiterevents, Betriebssportgruppen. SonderzahlungenWeil Du mehr verdienst. Wie Erfolgsbeteiligung, Leistungsprämien, vermögenswirksame Leistungen, Weihnachts- und Urlaubsgeld (funktionsabhängig).MobilitätWeil wir dich vorwärtsbringen wollen.

Jobticket, Jobrad, Dienstwagenanspruch (vollelektrisch) oder BahnCard 100 (funktionsabhängig).Team-MittagWeil es zusammen einfach besser schmeckt. Eigene Kantinen mit subventionierten Mahlzeiten aus vorwiegend regionalen Produkten. Betriebliche Altersvorsorge*Weil Du gut umsorgt sein sollst. Wir bieten dir eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge. MitgestaltungWeil uns Deine Meinung wichtig ist, kannst Du deine Ideen aktiv einbringen – in Mitgestaltungsgruppen, bei den KI-Pionieren oder beim Espresso mit dem Vorstand – und so die Zukunft der Energieversorgung mitgestalten.

Gesundheit*Weil Gesundheit die Basis für alles ist. Wir bieten dir Zugang zu unserer MachtFit Gesundheitsplattform sowie zu einem vielfältigen Beratungsangebot. *Versicherung* Weil Sicherheit ein gutes Gefühl ist. Deshalb stehen wir dir zur Seite – von der Gruppenunfall- bis zur Zusatzkrankenversicherung. Weitere Informationen Unser Miteinander - So geht Team bei uns *Und was für uns ganz wichtig ist: ein persönlicher wertschätzender Umgang, der die Zusammenarbeit in unserer Unternehmensgruppe prägt.* Möchtest Du Teil unseres Teams werden und diese spannende Aufgabe mit uns gestalten?

Dann freuen wir uns darauf, Dich kennenzulernen! Begeistere uns mit Deinen vollständigen Bewerbungsunterlagen im *PDF-Format* - inklusive der Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und Deines frühestmöglichen Eintrittstermins. Noch Fragen?*Anna Franz*[Ich bin interessiert und möchte mich bewerben]( *Melden Sie sich bei mir, wenn Sie Fragen zur ausgeschriebenen Stelle, dem Bewerbungsprozess oder uns als Unternehmen haben. Ich freue mich auf den Austausch mit Ihnen.*