(Senior) MarTech & Tracking Specialist (w/m/d)

Als Digital-Versorger der Regionen nutzen wir Chancen, beweisen Tatkraft, übernehmen Verantwortung, arbeiten auf Augenhöhe. Mit über 1.700 Kolleginnen und Kollegen, den Kommunen, der Wirtschaft, der Gesellschaft. Du mit uns für mehr Gemeinschaft. 

• Tracking & Tag Management: Du stellst durch die Betreuung und Weiterentwicklung unseres Tag-Management-Systems (Google Tag Manager inklusive Server-Side-Tracking) eine zuverlässige Datenerfassung und die korrekte Umsetzung unserer Marketing-Anforderungen sicher.
• Marketing-Schnittstelle: Als zentrale Anlaufstelle für Online Marketing, E-Commerce und Onsite Marketing unterstützt du die Fachbereiche bei Fragen zu Tracking, Conversions und Webshop-Events und schaffst die Grundlage für fundierte Marketingentscheidungen.
• Monitoring & Datenqualität: Mit regelmäßigen Prüfungen unserer Datenströme und deiner Unterstützung bei Webshop-Testings sicherst du die Datenqualität und sorgst für konsistente Kennzahlen über verschiedene Tools und Systeme hinweg.
• Datenschutz & Consent Management: Du gewährleistest die korrekte Ausspielung von Tracking-Tags über unser Consent-Management-Tool (CMP) und unterstützt bei der Umsetzung von Datenschutzanforderungen für ein verlässliches und regelkonformes Tracking.
• Attribution & KPI-Entwicklung: Auf Basis deiner analytischen Expertise entwickelst und verantwortest du unser Attributionsmodell und übersetzt die Business-Ziele des Online Marketings in aussagekräftige Messkonzepte, die den Erfolg unserer Maßnahmen transparent machen.

• Abgeschlossene Ausbildung oder abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing oder eine vergleichbare Qualifikation
• Fundierte Berufserfahrung im Web-Tracking oder Digital Analytics sowie sicherer Umgang mit dem Google Tag Manager und gängigen Web-Analytics-Tools
• Gutes technisches Verständnis von Webseiten, insbesondere Kenntnisse in HTML, grundlegendes JavaScript-Verständnis und Erfahrung mit dem Data Layer
• Kenntnisse in Python und SQL zur Analyse und Verarbeitung von Daten sind wünschenswert
• Grundlegendes Verständnis der Funktionsweise digitaler Marketingkanäle wie SEA und Social Media
• Hohe Lernbereitschaft und Neugier: Themen wie Server-Side Tracking oder Cloud-Infrastruktur müssen noch nicht perfekt sitzen – wichtig ist, dass du Lust hast, dich hierhin zu entwickeln
• Kommunikativer Teamplayer mit sorgfältiger Arbeitsweise, der gerne die Schnittstelle zwischen Marketing und IT bildet
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse 

Unser Portfolio ist auf deine Bedürfnisse zugeschnitten. Ob für den Job, deine Absicherung und Vorsorge oder für die Freizeit. Wir haben ein breites Angebot an Nebenleistungen zu bieten!

Von diesen und weiteren Benefits profitierst du:

• Flexible Arbeitsmöglichkeiten
• 30 Tage Urlaub und zusätzlich am 24.12. und 31.12. frei
• Home-Office Ausstattung inklusive ergonomischer Büromöbel
• Eigene Akademie mit stetig wachsendem Schulungsangebot
• Betriebliche Altersvorsorge und weltweite 24/7 Unfallversicherung
• Mitarbeiterrabatte und Corporate Benefits Angebote
• UND: Dein flexibler Benefit (ÖPNV-Zuschuss, JobRad, Wellhub, Kita-Zuschuss, oder betriebliche Krankenversicherung) inklusive Arbeitgeberzuschuss  

Neugierig geworden? Dann bewirb dich jetzt online - das geht einfach und schnell.
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Noch Fragen? Dann melde dich gerne bei:

Lisa Sperzel
HR Talent Acquisition Partner
l.sperzel@deutsche-glasfaser.de
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