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Consultant Confirmé Ingénieur ESG - CDI (H/F) - Nexialog

NexialogParis🇫🇷FrancePosted 6 Sept 2026

Why This Role Stands Out

As a Confirmed ESG Engineer Consultant at Nexialog, you will drive impactful regulatory and strategic initiatives within the banking and insurance sectors, gaining extensive experience in ESG compliance and sustainable finance. This hybrid role is ideal for those eager to develop expertise in climate risk analysis and reporting within a leading consulting firm known for its growth and strong reputation. You'll thrive by contributing to cutting-edge R&D and business development, making this an exceptional opportunity to advance your career in a dynamic and forward-thinking environment.

Quick Overview

Seniority
Mid Senior
Employment type
Full Time
Work mode
Hybrid
Location
Paris, France
Posted
3 days ago

Job Description

Description

Fondé en 2006, Nexialog Consulting est devenu l'un des acteurs majeurs du conseil spécialisé en banque et en assurance, et emploie aujourd'hui 200 collaborateurs dans nos bureaux parisiens.

Nexialog Consulting accompagne ses clients à travers sept lignes métiers :

  • Actuarial Services

  • Risk Strategy

  • Risk Model

  • Financial Markets & Investments

  • Finance Control & Compliance

  • Data

  • Sustainability

Dans le cadre de notre forte croissance, nous recherchons un(e) Ingénieur Consultant ESG en CDI. Le poste est à pourvoir dès que possible.

Mission

En rejoignant notre Business Unit Sustainability, vous interviendrez sur des missions à fort impact réglementaire et stratégique :

1) Chez nos clients du secteur bancaire et assurantiel :

  • Accompagner la mise en conformité aux réglementations ESG (CSRD, SFDR, EU Taxonomy, principe DNSH)

  • Analyser et intégrer les risques climatiques physiques et de transition dans les dispositifs de gestion des risques

  • Réaliser des analyses de scénarios et stress tests climatiques sur la base des référentiels NGFS et IPCC

  • Contribuer à l'élaboration de reportings extra-financiers et de stratégies de finance durable

  • Piloter des projets de mesure d'impact environnemental (empreinte carbone, biodiversité)

2) En interne :

  • Participer au développement commercial de la Business Unit

  • Contribuer à des études de Recherche & Développement sur les risques climatiques et la finance durable

  • Participer à la vie interne du cabinet (événements, formations, communautés d'expertise Sustainability)

Profil

Vous avez le profil recherché si :

  • Vous êtes diplômé(e) d'un Master 2 d'une grande école d'ingénieur.. Les doubles diplômes sont appréciés.

  • Vous justifiez d'une expérience de 2 ans minimum dans le secteur bancaire et/ou assurantiel (obligatoire), acquise en cabinet de conseil ou au sein d'une institution financière. Une expérience en cabinet de conseil est un réel atout.

  • Vous maîtrisez les réglementations ESG clés (CSRD, SFDR, EU Taxonomy) et disposez de solides connaissances en risques climatiques (physiques et de transition) et en finance durable. La connaissance des cadres TCFD, CDP ou GRI est appréciée.

  • Vous pratiquez des outils data tels que Python, Excel avancé ou Power BI.

  • Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur analytique, votre sens du service client et votre capacité à évoluer dans un environnement conseil exigeant. La maîtrise de l'anglais est indispensable.

Processus de Recrutement
  1. Un entretien téléphonique avec un(e) Chargé de Recrutement.

  2. Un entretien de recrutement avec un Account Manager et un(e) Chargé de Recrutement.

  3. Un entretien technique avec un Manager (ou un(e) Consultant(e) Senior).

  4. Un entretien de motivation avec l'un(e) des Directeurs.

Rémunération : selon profil

Début : dès que possible

Pourquoi nous rejoindre ?

✨ Un cabinet à taille humaine ayant pour valeurs la bienveillance, l’audace et la transparence.

Un management horizontal et de proximité pour un suivi adapté à chaque collaborateur.

Un cabinet engagé en RSE (Label Ecovadis, Label Global Compact, missions RSE).

☀️ Un cabinet reconnu pour le bien-être de ses collaborateurs au travail (Baromètre social, charte de télétravail, primes de performance, prime de participation et d'intéressement).

Une vie interne très riche (after work, team building, kick-off, formations internes et externes).

32 rue de Trévise, 75009 PARIS

Convaincus que la richesse d’une équipe repose sur sa diversité, nous encourageons chacun(e) à postuler, indépendamment de son origine, genre, handicap, âge ou parcours professionnel.

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