Stellv. Stationsleitung (m/w/d) für verschiedene Fachbereiche in Rendsburg

Wir suchen engagierte stellvertretende Stationsleitungen (m/w/d) unbefristet in den folgenden Fachbereichen: Kardiologie und Rhytmologie, Pulmologie, Gastroenterologie/Palliativ/Onkologie, Neurologie und Stroke Unit, Neurochirurgie/Neurogeriatrie/ Urologie, Allgemein-, Gefäß- und Thoraxchirurgie, Unfallchirurgie und Orthopädie

• Strukturierte Prozesssteuerung: Sie stellen reibungslose Abläufe sicher und entwickeln diese unter Berücksichtigung geltender Vorgaben kontinuierlich weiter.
• Effektives Personalmanagement: Sie verantworten das Personalmanagement sowie eine bedarfsgerechte Personaleinsatzplanung.
• Gezielte Teamentwicklung: Sie fördern aktiv die Weiterentwicklung Ihres Teams und treiben die Umsetzung aktueller wissenschaftlicher Erkenntnisse voran.
• Hohe Pflegequalität: Sie stellen die Leistungserfassung sowie eine hohe Qualität in der Pflege sicher.
• Interdisziplinäre Zusammenarbeit: Sie arbeiten eng und vertrauensvoll mit allen beteiligten Berufsgruppen – intern wie extern – zusammen.
• Effiziente Prozessoptimierung: Sie optimieren Arbeitsabläufe und Prozesse unter bestmöglicher Nutzung der vorhandenen Ressourcen.
• Aktive Zielumsetzung: Sie handeln kooperativ im Sinne der Klinikziele und wirken aktiv an deren Umsetzung mit.

• Sie bringen Freude an Mitarbeiterführung mit und übernehmen gerne Verantwortung für die Organisation von Abläufen – oder möchten sich Schritt für Schritt in diese Rolle hineinentwickeln.
• Eigeninitiative, Konfliktfähigkeit sowie Entscheidungsfreude und ein lösungsorientiertes Vorgehen prägen Ihr berufliches Handeln.
• In der Betreuung der Ihnen anvertrauten Menschen agieren Sie empathisch, strukturiert und stets mit Blick auf individuelle Bedürfnisse und Ressourcen.
• Sie verfügen über ein hohes Verantwortungsbewusstsein und eine positive, fürsorgliche Haltung gegenüber Patientinnen und Patienten, Angehörigen sowie Mitarbeitenden und zeichnen sich durch einen motivierenden Führungsstil aus.
• Idealerweise haben Sie die Weiterbildung „Leitung einer Pflegeeinheit“ oder ein vergleichbares Qualifikationsprofil bereits absolviert – alternativ bringen Sie Interesse und Bereitschaft mit, diese Qualifikation zu erwerben.
• Wirtschaftliches Denken und Handeln, Belastbarkeit und ausgeprägte Teamfähigkeit runden Ihr Profil ab.

• Flexibilität, die zu Ihnen passt: Ob Vollzeit, Teilzeit oder verlässliche Dienste  – gestalten Sie Ihre persönliche Work-Life-Balance. Ein starkes Team und wertschätzende Führung warten auf Sie!
• Faire & attraktive Vergütung: Ihre Leistung verdient Anerkennung, deshalb bieten wir Ihnen eine Bezahlung nach TVöD Pflege.
• Exklusive geldwerte Vorteile: Profitieren Sie von Firmenfahrrad-Leasing, exklusiven Rabatten bei Top-Marken, einem Zuschuss zum Deutschlandticket, betriebliche Altersvorsorge, vielseitigen Gesundheitsangeboten und kostenlosen Parkplätzen.
• Fitness & Wellness: Mit dem EGYM Wellpasstrainieren und entspannen Sie für nur 29,90 €/Monat deutschlandweit in über 8.000 Fitnessstudios – ganz flexibel in Ihrer Freizeit.
• Privatpatientenstatus für Sie & Ihre Angehörigen: Genießen Sie exzellente medizinische Versorgung in unseren Kliniken sowie vergünstigte ambulante Zusatzversicherungen – ganz ohne lange Wartezeiten.
• Rundum unterstützt mit dem pme Familienservice: Ob bei der Kinderbetreuung, in schwierigen Lebenssituationen oder bei der Pflege von Angehörigen: Wir sind rund um die Uhr für Sie da!
• Gemeinsam stark - Teamspirit, der verbindet: Regelmäßige Teambuildings und gemeinsame Events sorgen für Zusammenhalt und gute Laune – auch außerhalb des Arbeitsplatzes.
• Das Beste kommt zum Schluss: Top-Einarbeitungskonzept, Arbeiten in interdisziplinären Teams, umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote im eigenen Bildungszentrum, Kooperation für Kinderbetreuung, freier Zugang zu Fachpresse und E-Learning-Tools „SpringerPflege“ und „SpringerMedizin“, gemeinsame Besuche von Fachmessen.