BA réglementaire & Data - Invivoo

Contexte

Créée en 2004, INVIVOO est le partenaire technologique et historique des institutions financières depuis plus de 20 ans. Nous mobilisons nos expertises technologiques et métiers au service de nos clients pour les accompagner dans le secteur de la banque, finance et de l'assurance. Nous sommes plus de 200 collaborateurs, ambassadeurs de nos valeurs : proximité, engagement, questionnement, plaisir.

Projet

Dans le cadre de la Transformation du SI de Reporting Réglementaire Transactionnel, notre client en finance de marché souhaite développer des solutions de reporting à faible latence, permettant la centralisation des informations clients nécessaires au reporting, et d'avoir une meilleure accessibilité aux données ayant servi au reporting.

Nous recrutons un(e) Business Analyst Data & Regulatory pour intervenir principalement sur les systèmes de booking. Le projet est mené en mode Agile (sprints de 3 semaines, cérémonies Scrum), dans un environnement international et exigeant.

Environnement fonctionnel

Vos missions :

• Analyse de l'existant et des besoins réglementaires et applicatifs
• Recueil et formalisation des besoins métiers
• Rédaction des spécifications fonctionnelles
• Définition et exécution des scénarios et jeux de tests
• Coordination entre équipes métiers et IT
• Participation active aux cérémonies Agile

Environnement & compétences :

• Reporting réglementaire transactionnel
• SQL, bases de données, XML, Excel
• Jira, SharePoint, méthodologies Agile
• Connaissance Capital Markets et produits financiers
• Outils Data/Market (Collibra, Kibana, Bloomberg, Refinitiv - un plus)
• Python / Java appréciés

Profil recherché

• Expérience confirmée en environnement finance / marchés de capitaux
• Profil technico fonctionnel, autonome et force de proposition
• Forte capacité d'analyse de données
• Bon communicant, esprit d'équipe, résilience
• Anglais courant obligatoire

Processus de recrutement

• Préqualification téléphonique
• Entretien RH avec un(e) chargé(e) de recrutement
• Entretien technique avec un(e) consultant(e) senior