Conseiller(ère), Communications internes - Remplacement congé de maternité

À titre de Conseiller(ère), Communications internes, vous serez l’architecte des échanges qui donnent du sens, créent des liens et font rayonner la marque Davie auprès de l’ensemble des employé(e)s. Nous recherchons une personne passionnée par les mots et les idées capable de transformer l’information en leviers d’engagement. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes des RH et des opérations, ainsi qu’avec les gestionnaires, afin de bâtir des ponts entre les messages stratégiques et la réalité du terrain.

À noter que c'est un remplacement congé de maternité.

Plus spécifiquement, vous aurez à :

• Mettre en place et structurer les outils et les pratiques de communication interne chez Davie.
• Assurer la mise en œuvre des initiatives de communication interne favorisant la compréhension des objectifs, des projets et des valeurs de l’organisation.
• Adapter les messages aux différents publics internes (employé(e)s de production, équipes de bureau, gestionnaires) afin d’en assurer la pertinence et l’impact.
• Faire vivre l’image de marque Davie à travers toutes les communications internes (visuels, ton, cohérence).
• Créer du contenu clair et engageant.
• Identifier des moyens efficaces pour rejoindre l’ensemble des membres de l’équipe Davie dans un contexte organisationnel en pleine évolution.
• Collaborer avec les équipes des RH et des opérations pour soutenir les communications liées aux changements, aux initiatives stratégiques et aux événements internes.
• Évaluer la portée et la compréhension des communications et proposer des améliorations continues.
• Agir comme gardien(ne) de la cohérence des messages internes, de la tonalité de la marque Davie et de la marque employeur.

Qualifications

• Minimum de cinq ans d’expérience en communications internes, en relations publiques ou dans un domaine connexe.
• Formation universitaire en communication, en marketing, en relations publiques ou équivalent.
• Excellente capacité de rédaction en français.
• Maîtrise du français et de l’anglais (à l’oral et à l’écrit). La maîtrise de l’anglais est requise pour ce poste, car vous serez amené(e) à interagir avec des fournisseurs anglophones.
• Capacité à vulgariser des informations complexes et à les rendre accessibles.
• Créativité et débrouillardise.
• Sens de l’organisation, autonomie et capacité à gérer plusieurs projets simultanément.
• Connaissance des outils de communication interne et des bonnes pratiques en engagement des employé(e)s.
• Maîtrise de la suite Microsoft 365.
• Maîtrise de Canva.