IoT Platform Engineer (w/m/d)

IoT Platform Engineer (w/m/d) Wo OT auf Cloud trifft, sorgst du dafür, dass die Daten fließen 27.10.2026 Job-Nr.: 216898 Jetzt Bewerben Als Cloud & IoT Engineer sorgst du dafür, dass IoT-Gateways, Monitoring und Cloud-Services zuverlässig laufen - und Zukunft nicht nur Buzzword bleibt. Wien IT Infrastructure Aufgabengebiet Du übernimmst ein IoT-Gateway, über das hunderte Anlagen und Geräte im Feld live mit der Azure-Cloud sprechen. Wenn eine neue Anlage dazukommt, bist du es, die oder der sie ans Netz bringt.

Du verbindest die Steuerung über OPC UA oder MQTT, baust die Schnittstelle und schreibst bei Bedarf den passenden C#/.NET-Service dazu Du baust Dashboards und Alarme, die dir sofort zeigen, welches Gerät offline ist oder wo die Telemetrie stockt.

So siehst du Probleme, bevor sie überhaupt jemand bemerkt Du spielst Releases ein, ohne dass der Betrieb stillsteht Du behältst sämtliche Datenflüsse im Blick und sorgst dafür, dass die vereinbarten Service Levels halten Du entwickelst die Azure-basierten Services mit weiter, damit die Plattform mit jeder neuen Anlage zuverlässig mitwächst Skill-Set Abgeschlossene IT-Ausbildung (HTL, FH, Uni) oder vergleichbare Praxis im Infrastruktur-Umfeld Du bringst min. 3 Jahre Expertise im Betrieb von wichtigen Unternehmensanwendungen oder Integrationslösungen mit Du verstehst das Zusammenspiel von IT und OT und hast keine Scheu vor industriellen Kommunikationswegen Du bist mit Cloud-Plattformen vertraut, idealerweise mit Azure, und kennst moderne Schnittstellen- und API-Konzepte Du programmierst sicher in C#/.NET und gehst technische Aufgaben strukturiert und lösungsorientiert an Du arbeitest eigeninitiativ, übernimmst Verantwortung und hast echte Lust auf Energie-, Infrastruktur- und Digitalisierungsprojekte Worauf man sich freuen kann Mitarbeit an Themen mit direktem Einfluss auf Versorgung und Infrastruktur, nicht nur an nice to have"-Features Eine gelebte Du-Kultur sowie ein Team, das Lösungen gemeinsam erarbeitet und ein offenes Miteinander pflegt Flexible Arbeitszeitgestaltung mit Raum für den eigenen Produktivitätsrhythmus Möglichkeit zum Home-Office nach einer Einarbeitungsphase von bis zu 6 Monaten, im Rahmen der geltenden Regelungen Strukturierter Einstieg mit Onboardingplan, Mentoring und Coaching-Angeboten Umfangreiche Gesundheitsmaßnahmen, Betriebsarzt, Kantine mit Auswahl sowie Obst und gesunde Snacks Gute Erreichbarkeit des Standorts, Parkplatzmöglichkeiten und moderne Arbeitsmittel wie Laptop und Firmenhandy Attraktive Mitarbeiterevents und Mitarbeiterrabatte sowie kontinuierliche Weiterbildung für fachliche und persönliche Entwicklung Langfristige Perspektive inklusive betrieblicher Altersvorsorge in einem Umfeld mit Fokus auf Stabilität und Zukunftsfähigkeit Benefits betriebliche Altersvorsorge Betriebsarzt Coaching Du-Kultur flexible Arbeitszeiten Gesundheitsmaßnahmen gute Erreichbarkeit Homeoffice Kantine Laptop zur privaten Nutzung Mentoring Mitarbeiterevents Mobiltelefon zur privaten Nutzung Mitarbeiterrabatte Obst gesunde Snacks Onboardingplan Parkplatz Weiterbildung Gehaltsrange Gehaltsspanne Minimum 4000, Maximum 5400 Mindestgehalt EUR 4000 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis) Das mögliche Gehalt Das Gehalt liegt je nach Qualifikation & Berufserfahrung zwischen EUR 4000 und EUR 5400 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis).

Klingt interessant? Am besten JETZT BEWERBEN und mehr über diese Position erfahren! Sollte es vorab Fragen geben, freut sich Verena Herrmann auf die Kontaktaufnahme. Jetzt Bewerben