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Technology
RA

Senior Professional Themen- und Medienmanagement IT (m/w/d)

R+V Allgemeine Versicherung AGWiesbaden, HE🇩🇪GermanyPosted 11 Sept 2026

Quick Overview

Seniority
Junior
Employment type
Full Time
Work mode
On Site
Location
Wiesbaden, HE, Germany
Posted
10 hours ago
HTTPS

Job Description

Lass uns gemeinsam neue Wege gehen! Denn genau das tun wir bei der R+V, einem der größten Versicherer Deutschlands.  

Willkommen im Ressort Operations und IT, in dem die R+V alle kundennahen Operations-Einheiten und die IT bündelt. Ziel ist es, Prozesse und technische Voraussetzungen so zu verbessern, dass die R+V Kundenanliegen schneller, effizienter und digitaler bearbeiten kann. Innovative Techno­logien und unsere vielfältige Systemlandschaft bieten Möglichkeiten für fachliche und persönliche Ent­wicklung. 

  • Du recherchierst relevante Themen für die interne Kommunikation in der IT-Organisation und im gesamten Ressort Operations und IT. Dabei bereitest Du Inhalte zielgruppengerecht auf und gibst inhaltliche Impulse für deren Umsetzung.
  • Bei der Konzeption von Kommunikationskonzepten bringst Du passende Botschaften, kreative Ideen und konkrete Umsetzungsvorschläge ein.
  • Du planst, steuerst und realisierst Kommunikationsmaßnahmen über verschiedene Kanäle, etwa über SharePoint Online, Teams und den IT-Blog.
  •  An Video- und Podcastproduktionen wirkst du mit – von der Konzeption über die redaktionelle Aufbereitung bis zum Schnitt – und begleitest Change-Prozesse mit passenden Kommunikationsformaten.
  • Du berätst Führungskräfte und Fachbereiche zu Kommunikationsmaßnahmen und unterstützt sie bei deren Umsetzung.
  • Die Wirkung von Kommunikationsmaßnahmen wertest du anhand geeigneter Kennzahlen aus und leitest daraus Optimierungsmaßnahmen sowie Empfehlungen ab.
  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Kommunikation, Medien, Journalismus, Marketing oder eine vergleichbare Qualifikation bzw. Berufserfahrung.
  • Du verfügst über Erfahrung in der internen Kommunikation sowie in Recherche, Redaktion und der verständlichen, zielgruppengerechten Aufbereitung von Themen.
  • Ausgeprägte schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeit, Kreativität sowie ein sicherer Blick für relevante Inhalte und geeignete Formate.
  • Du bringst Interesse an IT Themen mit und arbeitest Dich eigenständig in komplexe fachliche Zusammenhänge ein, um diese für unterschiedliche Zielgruppen verständlich zu vermitteln. Idealerweise ergänzt durch einen IT-fachlichen Hintergrund oder entsprechende praktische Erfahrung.
  • Verständnis für Change Prozesse sowie ein sicherer Umgang mit digitalen Kommunikationskanälen und Kollaborationstools, insbesondere SharePoint Online und Teams, ergänzt durch eine strukturierte und teamorientierte Arbeitsweise.
  • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. B2-C1).

Homeoffice: Flexible Arbeitszeiten im Homeoffice und Büro. Mehr Infos zu unserem hybriden Arbeiten findest Du hier

Arbeitszeiten: Standardmäßig 38h-Woche, Zeiterfassungssystem, Gleitzeit & Lebensarbeitszeitkonto.

Urlaub: 30 Tage Urlaub & zusätzliche arbeitsfreie Tage (24.12. und 31.12.). 

Vergütung: 14 Monatsgehälter (inkl. Weihnachts- & Urlaubsgeld) oder Teilnahme am variablen Vergütungssystem, Sonderzahlungen, Mitarbeitertarife & Rabattaktionen.

Gesundheit: Betriebliche Altersvorsorge & Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Angeboten. Unser hauseigenes Fitnessstudio und ein breites Netzwerk von Sportangeboten (Wellpass) stehen Dir zudem online und bundesweit zur Verfügung.

Mobilität: Jobticket, Jobrad/Fahrradleasing, verkehrsgünstige Lage mit überdachten Fahrradparkplätzen.

Familie & Beruf: Eltern-Kind-Büros, Kindernotfallbetreuung, eigene Kindertagespflege „Raiffeisenzwerge“ sowie Pflegenetzwerk & Unterstützung durch die R+V-Sozialberatung.

Kulinarik: Gesunde & ausgewogene Speisen in unserem Betriebsrestaurant.

Weiterentwicklung: Förderung & Weiterentwicklung durch die R+V Akademie. Die Übernahme externer Qualifizierungsmaßnahmen komplettiert Deine persönliche sowie fachliche Entwicklung.

Kultur: Wir leben Gemeinschaft. Unser Motto „Was einer nicht schafft, schaffen viele“ spiegelt sich auch in unseren Teams und dem täglichen Miteinander wider.

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