Operations Manager (m/w/d)

Für ein zukunftsweisendes Hightech-Unternehmen im Bereich der elektrischen Verbindungstechnik suchen wir einen ambitionierten Operations Manager für die direkte Festanstellung. In dieser Schlüsselposition übernehmen Sie die tägliche operative Steuerung des Standortes und sichern den erfolgreichen Betrieb sowie die kontinuierliche Weiterentwicklung der Fertigungsprozesse. Wenn Sie Verantwortung übernehmen und innovative Ideen in einem internationalen Umfeld umsetzen möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

• Operative Gesamtverantwortung für den Standort und Erreichung der definierten QCD-Ziele

• Zielgerichtete Steuerung und Führung von Mitarbeitenden, Maschinen, Ressourcen und Fertigungsprozessen

• Kontinuierliche Weiterentwicklung des Teams sowie gezielte Förderung von Nachwuchs- und Führungskräften

• Weiterentwicklung der Prozesse nach Lean-Prinzipien und Leitung übergreifender Verbesserungsprojekte

• Analyse relevanter Leistungskennzahlen (KPIs) über Dashboards sowie Ableitung wirksamer Optimierungsmaßnahmen

• Konsequente Umsetzung und Weiterentwicklung globaler Shopfloor-Management-Standards

• Steuerung des Recruiting-Prozesses, Führen von Feedback- und Leistungsbeurteilungsgesprächen sowie Nachhaltigkeit in der Qualifikation

• Erarbeitung einer End-to-End-Prozessvision und Ausgestaltung des strategischen Wertstroms

• Sicherstellung der Einhaltung sämtlicher Vorgaben zu Arbeitssicherheit, Compliance und betrieblichen Richtlinien

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium, höhere fachbezogene Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation

• Fundierte Führungserfahrung im operativen Produktions- und Operations-Umfeld

• Erprobte Kenntnisse im Prozess- und Lean Management sowie Erfahrung im Change- und Projektmanagement

• Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, Durchsetzungsvermögen und ausgeprägte Kommunikationsstärke

• Sichere Anwendung von MS Office und SAP, Kenntnisse in SAP EWM von Vorteil

• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

• Hohes Verantwortungsbewusstsein, Gestaltungswille und Freude an der aktiven Prozessveränderung

• Direkte Festanstellung bei einem zukunftsorientierten Hightech-Unternehmen

• Attraktive Vergütung inklusive 13. Monatsgehalt

• 30 Tage Urlaub für Ihre optimale Erholung

• Highly flexible Arbeitszeitmodelle zur perfekten Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben

• Vielseitige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten in einem internationalen Netzwerk

• Integriertes betriebliches Gesundheitsmanagement sowie E-Bike-Leasing