Anlagenmechaniker (m/w/d)

Unser Kunde ist ein etabliertes Unternehmen aus dem pharmazeutischen Produktionsumfeld mit Standort südlich von München. Am Standort Wolfratshausen werden unter hohen Qualitätsanforderungen pharmazeutische Produkte hergestellt. Eine zuverlässig funktionierende Gebäude-, Energie- und Versorgungstechnik bildet dabei eine wichtige Grundlage für den täglichen Produktionsbetrieb.

• Technische Gebäudebetreuung: Sie sorgen dafür, dass die technischen Gebäude- und Versorgungsanlagen am Standort zuverlässig funktionieren.
• Heizung & Sanitär: Sie betreuen Heizungs- und Sanitäranlagen und übernehmen notwendige Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten.
• Lüftungs- & Klimatechnik: Sie überwachen gebäudetechnische Anlagen und unterstützen bei auftretenden technischen Problemen.
• Störungsbehebung: Bei technischen Ausfällen analysieren Sie die Ursache und sorgen für eine schnelle und nachhaltige Lösung.
• Wartung & Reparatur: Sie führen regelmäßige Kontrollen und Wartungen durch und setzen kaputte Komponenten fachgerecht instand.
• Gebäudeleittechnik: Sie überwachen technische Anlagen über die Gebäudeleittechnik und arbeiten mit der vorhandenen Mess-, Steuer- und Regelungstechnik.
• Technische Kontrollen: Sie behalten Betriebszustände, Anlagenwerte und die Funktionsfähigkeit der Gebäudetechnik im Blick.
• Rufbereitschaft: Nach Ihrer Einarbeitung übernehmen Sie gemeinsam mit dem Team turnusmäßig die technische Rufbereitschaft.

• Abgeschlossene Berufsausbildung als Anlagenmechaniker (m/w/d) oder eine vergleichbare technische Ausbildung
• Gute Kenntnisse in Heizungs-, Sanitär- und Gebäudetechnik
• Technisches Verständnis und handwerkliches Geschick
• Kenntnisse in Lüftungs-, Klima- oder Kältetechnik sind von Vorteil
• Elektrobefähigung von Vorteil, aber keine Voraussetzung
• Erfahrung in der technischen Gebäudeinstandhaltung ist wünschenswert
• Selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
• Teamfähigkeit und Freude an einem kollegialen Arbeitsumfeld
• Bereitschaft zur Rufbereitschaft nach entsprechender Einarbeitung

• 37,5 Stunden
• 30 Tage Urlaub
• Gleitzeit
• Altersvorsorge
• Unfallversicherung
• Subventionierte Kantine
• Flexible Benefit-Auswahl, z. B. ÖPNV-Zuschuss, Unterstützung bei Kinderbetreuung, Urlaubszuschuss oder Business Bike Zuschuss