Software Security Architekt/Engineer (W/M/D) - Anwendungsentwicklung, It-Security, Ingenieur

Job DescriptionDeine Aufgaben\ N

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• Als Software Security Architekt/Engineer verankerst du Security in der Architektur: du leitest Sicherheitsanforderungen aus Business-Zielen ab, etablierst Security-by-Design-Prinzipien, dokumentierst und vertrittst Architektur-Entscheidungen.
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• Methodisches Threat Modeling: Systematisch Bedrohungen, Missbrauchs-/Missbrauchswege und Risiken identifizieren;
  Risk-Treatment ableitenund priorisieren.
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• Secure Software Development (SSDLC): Sicherheit entlang des Entwicklungszyklus integrieren – von Anforderung, Design und Implementierung über Test bis Betrieb (Shift-Left, automatisierte Checks, Definition of Done/Ready).
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• Kryptografie & Post-Quantum-Readiness: Kryptografische Entscheidungen bewerten, Krypto-Agilität sicherstellen, Roadmaps für Post-Quantum-Migration (z. B. hybride Verfahren, Schlüssel-/Zertifikats-Lebenszyklus) vorbereiten.
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• Architektur-Reviews & Guidance: Design- und Code-Reviews mit Security-Fokus, Pattern & Anti-Pattern kuratieren, Referenzarchitekturen und Guardrails entwickeln.
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• Business-Kontext & Governance: Sicherheitsanforderungen in geschäftlichen Mehrwert übersetzen (Risiko-/Kosten-Nutzen-Abwägung), KPIs/OKRs für Security definieren, mit Compliance/Datenschutz harmonisieren.
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• Enablement & Führung: Fachliche Führung in cross-funktionalen Teams, Coaching von Engineers/Architects, Wissensaufbereitung für die Projekte des Unternehmens
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Dein Profil\n

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• Mehrjährige Erfahrung in Software-/Lösungsarchitektur oder Application Security mit nachweisbarer Konzeptionstiefe.
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• Security-by-Design & SSDLC: Souverän in Prinzipien wie OWASP, Least Privilege, Defense-in-Depth, Fail-Secure, sichere Defaults;
  Erstellung von Security-Requirements, Policies und Akzeptanzkriterien.
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• Threat Modeling & Risikoanalyse: Routine mit strukturierten Ansätzen (z. B. szenario- oder komponentenbasiert), Ableitung technischer und organisatorischer Maßnahmen.
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• Secure Coding-Praktiken: Fundiertes Verständnis typischer Schwachstellenklassen und praktischer Gegenmaßnahmen.
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• Kryptografie-Kompetenz: Verständnis moderner Verfahren, Schlüssel-/Zertifikatsmanagement, PQ-Risiken/Migrationspfade;
  Fähigkeit, krypto-agnostische Schnittstellen und Services zu planen.
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• Architektur-Patterns: Erfahrung mit service-orientierten und ereignisgesteuerten Architekturen, asynchroner Kommunikation, Robustheits-/Resilienz-Mustern und sicheren Integrationsszenarien.
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• Leadership & Kommunikation: Fähigkeit, Entscheidungen zu moderieren, fachlich zu führen (auch ohne disziplinarische Linie), klare Entscheidungsvorlagen zu liefern – vom Engineering bis zum Management.
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Das bieten wir Dir\n

Wir bieten natürlich die Klassiker wie mobiles Arbeiten, Bonus, Prämien, Getränke, Obst, Snacks usw. ABER auch noch vieles mehr:

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• Der Lebenssituation angepasste Arbeitszeitmodelle, Sabbatical, Zeit statt Geld
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• Kinderbetreuungszuschüsse, Jobrad, Work-Life-Balance Bus, Sonderzahlungen uvm.
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• Jede Menge individuelle, persönliche und aktuelle Weiterbildungsmaßnahmen über unsere S&N Academy. Neben Schulungen auch Zugänge zu entwickler.De und coursera.Org, Red Hat Trainings etc.
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• Großes Augenmerk auf ein angepasstes Onboarding, inkl. persönlichen Mentor. Respektvolles Miteinander und Arbeiten auf Augenhöhe, natürlich bis zur Managementebene
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• Wertschätzende Planung des persönlichen Karrierewegs durch regelmäßige Feedbackgespräche
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• Interner Wissensaustausch durch Freitagsvorträge zu aktuellen Themen sowie Projekte im S&N Group Kompetenzmanagement zum Erkunden neuer Methoden und Technologien
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