Controller:in im Fachbereich Reporting (20 h/Woche)
Quick Overview
Job Description
Die Universität Innsbruck ist Studien-, Forschungs- und Arbeitsplatz von über 32.000 Menschen. Als eine der größten Arbeitgeberinnen Tirols bietet die Universität Innsbruck ein vielfältiges und spannendes Betätigungsfeld für Mitarbeiter:innen unterschiedlicher Ausbildung und Erfahrung. Sie begrüßt die Diversität ihres Personals und verpflichtet sich dem Grundsatz der Chancengleichheit.
Wir suchen ab sofort eine/einen
Controller:in (20 h/Woche) im Fachbereich Reporting
In dieser interessanten Position arbeiten Sie in der Abteilung Budget und Controlling im Bereich des Stammdatenmanagements
Aufgaben
- Ausführung, Abgleich sowie Layoutierung/visuelle Aufbereitung diverser Reports
- Upload diverser Kennzahlen für die Erstellung von Reports
- Diverse Unterstützungstätigkeiten für den Fachbereich Reporting
Profil
- Matura oder gleichzuhaltende Qualifikation
- Fundierte kaufmännische Vorbildung vor allem in den Bereichen Rechnungswesen sowie Betriebswirtschaftslehre (Handelsakademie oder gleichzusetzende Qualifikation)
- Sehr gute Kenntnisse im EDV-Bereich, insbesondere Excel und SAP-Kenntnisse in den Modulen BW (SAC, AFO), Embedded Analytics sowie CO/PS
- Kenntnisse der universitären Strukturen von Vorteil
- Strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Genauigkeit, Selbstständigkeit
- Ausgeprägte Kommunikations-, Team- und Kooperationsfähigkeit sowie Stressresistenz
- Gute Deutschkenntnisse (mind. B2)
Wir bieten
- Abwechslungsreiches, zukunftsorientiertes und interessantes Aufgabengebiet
- Umfassende Einschulung, attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Attraktive Rahmenbedingungen (z.B. bezahlte Mittagspause, Essenszuschuss, )
- Flexibles Arbeitszeitmodell
- Familienfreundliches Arbeitsumfeld
- Unbefristete Anstellung
- Homeoffice-Angebot
- Für diese Position in Verwendungsgruppe IIIa ist ein kollektivvertragliches Mindestentgelt von brutto € 1.380 / Monat (14 mal) vorgesehen. Ihr tatsächliches Einstiegsgehalt richtet sich nach Ihren Vorerfahrungen und steigt im Laufe der Anstellung.
Zahlreiche attraktive Zusatzleistungen )
JBG81_AT
Skills
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