Leitung (m/w/d) des Referatsteils "Domäne/ Netzwerk und Datenbankenmanagement"
Why This Role Stands Out
This leadership role offers a significant opportunity to shape critical IT infrastructure for a reputable state agency, with the flexibility of a hybrid work model. You'll thrive here if you are a skilled IT leader passionate about team development and ensuring robust domain, network, and database management. This position provides excellent career growth within a stable and impactful organization.
Quick Overview
Job Description
Über uns
Das Niedersächsische Landesamt für Bau und Liegenschaften (NLBL) übt die Aufsicht über die sieben Bauämter des Staatlichen Baumanagements Niedersachsen aus. Mit rund 360 Beschäftigten sind wir für die Bauprojekte des Landes und des Bundes in Niedersachsen sowie für das Landesliegenschaftsmanagement verantwortlich.
Für unser Referat BLD 13 "IuK-Betrieb, Datenbanken" suchen wir am
Standort Hannover zum nächst möglichen Zeitpunkt unbefristet eine Leitung (m/w/d) des Referatsteils "Domäne / Netzwerk und Datenbankenmanagement"
Entgeltgruppe 14 TV-L bzw. Besoldungsgruppe A 14 NBesG Kennziffer 11/2026 Bewerbungsfrist: 29.10.2026.
Ihre Aufgaben
Der Leitung des Referatsteils "Domäne/ Netzwerk und Datenbankenmanagement" obliegen
-
Allgemeine Leitungsaufgaben, nach den Führungsleitsätzen des Staatlichen Baumanagements Niedersachsen (SBN), insbesondere:
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Personalführung, einschließlich Durchführung von Mitarbeitenden- und Beurteilungsgesprächen, Beurteilungserstellung, Förderung der Personalentwicklung der Beschäftigten des Referatsteils, Abwesenheitskoordination sowie Mitwirkung bei Personalmaßnahmen, die den Referatsteil betreffen,
-
Steuerung der Geschäftsverteilung im Referatsteil sowie der sach- und zeitgerechten Aufgabenerledigung,
-
Festlegung von Arbeits zielen/ Koordination der Arbeits ergebnisse unter Berücksichtigung referatsinterner Angelegenheiten,
-
Dienstaufsicht über alle Beschäftigten im Referatsteil, Fachaufsicht über alle im Referatsteil wahrzunehmenden Aufgaben
-
Vertretung des Referatsteils nach außen,
sowie
Fachliche Leitungsaufgaben, wie
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Leitung und Mitarbeit von bzw. bei SBN internen Projekten und Arbeitsgruppen,
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Sicherstellung des performanten und sicheren Betriebes der für das SBN eingesetzten Domäne, des Netzwerkes und der Datenbanken,
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Fortschreibung und Weiterentwicklung der IT Sicherheitskonzepte für bestehende und neue Services der Domäne, des Netzwerkes und der Datenbanken sowie des IT Notfallkonzeptes.
Unser Angebot
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Verantwortungsvolle Position im fachübergreifenden Team
-
Flexible Arbeitszeitmodelle zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie Grundsätzliche Möglichkeit des ortsflexiblen Arbeitens
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Individuelle, strukturierte Einarbeitung nach unserem Einarbeitungskonzept
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Zukunftsorientierte Fort- und Weiterbildung
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Sicherer, konjunkturunabhängiger Arbeitsplatz
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Betriebliche Altersversorgung und weitere Sozialleistungen
-
Corporate-Benefits-Programm des Landes Niedersachsen
Ihr Profil
Als Beamter (m/w/d) verfügen Sie
-
über ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, der Angewandten Informatik,
-
sowie über die Befähigung für die Laufbahn der Laufbahngruppe 2 mit Zugang zum 2. Einstiegsamt, Fachrichtung Allgemeine Dienste.
Als Tarifbeschäftigter (m/w/d) verfügen Sie
-
über ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Universitätsdiplom / Master) der Informatik, Wirtschaftsinformatik, der Angewandten Informatik,
-
sowie eine mindestens dreijährige Berufserfahrung in einer Tätigkeit, die fachlich dieses abgeschlossene Studium voraussetzt,
-
Eine mindestens zweijährige Berufserfahrung als Führungskraft mit eigener Personalverantwortung,
-
Eine mindestens dreijährige Berufserfahrung in einem IuK-Betrieb.
Wünschenswerte Kenntnisse:
-
Vertiefte Kenntnisse im Bereich der IT Sicherheit,
-
Vertiefte Fachkenntnisse im IT Projektmanagement sowie der "Best Practices (ITIL)" und von agilen Methoden (u. a. DevSecOps, Lean-IT Management).
Wünschenswerte Fähigkeiten:
-
Verantwortungsbereitschaft und Entscheidungsfreude,
-
Moderations- und Präsentationstechniken,
-
Ausgeprägte Kommunikationskompetenz und Konfliktfähigkeit,
-
Fähigkeit zur Analyse und Strukturierung komplexer Prozesse,
-
Verhandlungssichere Deutschkenntnisse auf dem Sprachniveau C1.
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