Elektriker (m/w/d)

Sie zeichnen sich durch technisches Verständnis sowie eine präzise Arbeitsweise aus und suchen nach einer neuen Herausforderung in Karlsruhe? Wir unterstützen unseren Geschäftspartner bei der Besetzung einer vielseitigen Position im Bereich der Elektrotechnik. In dieser Rolle übernehmen Sie eine Schlüsselfunktion bei der Prüfung ortsfester elektrischer Anlagen und Betriebsmittel sowie bei der Gewährleistung der elektrischen Sicherheit. Randstad verbindet Qualifikation mit renommierten Unternehmen und legt großen Wert auf ein wertschätzendes Miteinander. Wir fördern aktiv die berufliche Gleichstellung und laden alle qualifizierten Personen ein, Teil unseres Netzwerks zu werden. Bewerben Sie sich jetzt direkt online für den Start in eine neue Perspektive.

• Prüfung ortsfester elektrischer Anlagen und Betriebsmittel nach DGUV Vorschrift 3

• Durchführung von qualifizierten Sichtprüfungen, Messungen und Funktionsprüfungen

• Fachgerechte Beurteilung der elektrischen Sicherheit und präzise Erkennung von Mängeln

• Lückenlose Dokumentation der Prüfergebnisse und Erstellung rechtssicherer Prüfprotokolle

• Normgerechte Kennzeichnung geprüfter Anlagen und direkte Meldung festgestellter Sicherheitsmängel

• Beratung von Kunden sowie internen Fachabteilungen zu erforderlichen Sicherheitsmaßnahmen

• Abgeschlossene elektrotechnische Berufsausbildung oder eine gleichwertige, für die Prüfaufgabe ausreichende Qualifikation

• Aktuelle Fachkenntnisse und praktische Erfahrung in der Durchführung von DGUV-V3-Prüfungen

• Fundierte Kenntnisse der relevanten Normen und Vorschriften (insbesondere DIN VDE , DIN VDE und DGUV Vorschrift 3)

• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (B2-Niveau)

• Führerschein der Klasse B

• Serviceorientiertes Auftreten, verantwortungsbewusste, selbstständige Arbeitsweise und Teamfähigkeit

• Bezahlung nach Tarifvertrag Zeitarbeit der GVP/DGB Tarifgemeinschaft

• Langfristiger Einsatz bei einem namhaften Geschäftspartner

• Attraktive Sozialleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld

• Urlaubsanspruch von bis zu 30 Tagen jährlich

• Möglichkeit zur fachlichen Weiterentwicklung