Représentant·e marketing de quartier, Rive-Sud

Vidéotron, l’une des principales entreprises de télécommunication au Canada, entretient un lien unique et privilégié avec la population et est d’ailleurs tenue en haute estime par ces client·es étant l’entreprise de télécommunication la plus admirée des Québécois·es. 

Travailler chez Vidéotron c’est se joindre à une entreprise à la fine pointe de la technologie en croissance constante. C’est aussi se joindre à des équipes chevronnées, multidisciplinaires et prêtes à partager leur savoir. 

Tu as envie d’être complice de la vie connectée des gens ? Voici ce que nous t’offrons:

• Une prime à l’embauche de 1 000 $;
• Un salaire de base + un plan de commissions illimité selon tes ambitions (salaire pouvant aller jusqu’à 100K);
• Une allocation pour le kilométrage de ta voiture;
• Des rabais sur tous les services de Vidéotron allant jusqu’à 80%;
• Un régime d'assurance collective dès le premier jour et un régime de retraite collectif avec une contribution de l’employeur pouvant aller jusqu’à 6%;
• Une formation complètement rémunérée pour assurer ton succès;
• Des rabais corporatifs pour tes loisirs, ton bien-être et bien plus encore grâce à nos rabais auprès de nos partenaires ! 

Le poste ?

C’est simple, comme représentant porte-à porte, tu seras responsable de développer le marché résidentiel de ton secteur en allant à la rencontre de la clientèle sur le terrain dans la région de la Rive-Sud de Montréal. Tu seras un élément clé dans le développement des affaires.

En tant que représentant porte-à-porte tes principales responsabilités seront de :

• Proposer des solutions de connectivité à la fine pointe de la technologie et reconnues pour leur fiabilité ;
• Vendre la gamme de produits et services Vidéotron ;
• Travailler en équipe pour établir les meilleures stratégies de ventes ;
• Fournir des rapports d’activités ;
• Gérer ton temps de travail et ton horaire en mode hybride (sur la route et en télétravail).

Tu as un esprit entrepreneurial et tu souhaites avoir une rémunération à la hauteur de tes ambitions?

• On t’offre une formation et un accompagnement adaptés à tes besoins. Tu es déjà reconnu·e pour ton talent en ventes, ton entregent et ta débrouillardise ? C’est clairement un atout !
• Tu sais t’organiser, gérer tes priorités et travailler de façon autonome.
• Tu es disponible en semaine jusqu’à 20 h en soirée.
• Tu possèdes une voiture : la marche, c’est excellent… mais ton auto te permettra surtout d’aller à la rencontre de ton futur réseau.

• Profite d’assurances collectives complètes selon tes besoins et d’un régime de retraite collectif ; 
• Bénéficie de rabais sur les services Vidéotron allant jusqu’à 80% ainsi qu’auprès de nos partenaires ;
• Favorise ta santé grâce au programme mieux-être qui valorise la santé physique, psychologique, financière et sociale ;
• Bénéficie en tout temps du programme d’aide aux employé·es pour toi et ta famille ;
• Participe à des projets qui ont de l’impact et relève des défis qui te permettront de te dépasser;
• Développe ton plein potentiel et imagine tout ce que tu peux devenir au sein de la famille Québecor par le biais de nos diverses opportunités de carrière ;
• Saisis l’occasion de collaborer au succès d’une entreprise qui partage tes valeurs en soutenant entre autres près de 400 organismes ! 

Si ton profil est retenu pour le poste, nous entrerons en contact avec toi afin d’avoir l’occasion de faire ta connaissance ! 

Consulte notre rapport d'activité pour avoir un aperçu des projets auxquels tu pourrais contribuer !

Nous valorisons ton unicité !

Nous nous engageons à créer et à maintenir un milieu de travail accessible, équitable et inclusif afin de représenter la diversité au sein de la collectivité dans laquelle l’entreprise évolue. Nous nous assurons d’offrir un environnement de travail où chaque personne est valorisée et respectée pour ce qu’elle est lui permettant ainsi d’atteindre son plein potentiel. Nous avons hâte de découvrir toutes les facettes qui font de toi une personne unique !

Nous avons à cœur d’offrir des mesures d’accessibilité aux personnes qui en feront la demande. Si tu as besoin d’accommodements à n’importe quelle étape du processus, n’hésite pas à nous en faire part lors de tes premiers échanges avec nous.