Why This Role Stands Out
This hybrid role offers a fantastic opportunity to actively steer projects to success, providing you with substantial responsibility and a chance to influence key decisions. You'll thrive here if you possess a strong interest in project controlling and enjoy analyzing complex data, making this an ideal position for developing your expertise and contributing to impactful outcomes.
Quick Overview
Job Description
Du willst Projekte nicht nur begleiten, sondern aktiv zum Erfolg steuern? Dann findest du bei uns eine Rolle mit Verantwortung, inhaltlicher Tiefe und echtem Einfluss auf Entscheidungen. Wir suchen dich als Projektcontroller:in, um unsere Projekte kaufmännisch zu steuern und als Sparringspartner für Projektleitung und Management zu agieren.
Tätigkeiten
- Als Projektcontroller:in übernimmst du die kaufmännische Steuerung unserer Projekte über den gesamten Lebenszyklus hinweg und bist dabei aktiver Sparringspartner für Projektleitung und Management.
- Du analysierst Fortschritt, Zielerreichung und wirtschaftliche Auswirkungen, um fundierte Entscheidungen zu ermöglichen.
- Du verantwortest Projektbudgets, Forecasts und Business Cases und schaffst Transparenz über Performance, Risiken und Chancen.
- Du steigst tief in die Projekte ein, verstehst deren inhaltliche und strategische Bedeutung und analysierst Zusammenhänge.
- Du entwickelst Reports und Dashboards weiter, bereitest Daten technisch auf und automatisierst Reportinglösungen.
- Die Sicherstellung stabiler und konsistenter Datenflüsse zwischen Systemen (z. B. ERP und BI-Tools) sowie die aktive Einbringung deiner Expertise in Datenmodellierung und Datenstrukturen gehören ebenfalls zu deinen Aufgaben.
- Der Einsatz moderner Technologien, inklusive KI-basierter Tools, ist ein integraler Bestandteil deiner Arbeitsweise.
- Du bringst dich aktiv in die Entwicklung von Controlling-Standards, KPIs und Reporting-Strukturen ein und arbeitest eng mit Finance, IT/Data Teams und operativen Einheiten zusammen.
Anforderungen
- Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, des Wirtschaftsingenieurwesens oder eine vergleichbare Qualifikation (Schwerpunkt Controlling von Vorteil)
- Mehrjährige Erfahrung im Projektcontrolling
- Starkes Interesse daran, Projekte auch inhaltlich und strategisch zu durchdringen
- Ausgeprägte Datenaffinität sowie Erfahrung im Umgang mit Reporting-Tools und Datenstrukturen
- Kenntnisse in Datenmodellierung, Datenaufbereitung und idealerweise Automatisierung von Reports
- Sicherer Umgang mit Excel sowie sehr gute Kenntnisse im Umgang mit BI-Tools und Datenbanken
- Analytische Stärke, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
- Fähigkeit, komplexe Sachverhalte klar und adressatengerecht aufzubereiten
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Offener und reflektierter Umgang mit modernen Technologien, insbesondere KI-gestützten Arbeitsweisen
Team
- Wir wollen Projekte wirklich verstehen - nicht nur berichten.
- Wir treiben Reporting, Datenstrukturen und Automatisierung aktiv voran.
- Enge Zusammenarbeit mit Projektteams, klare Kommunikation und gemeinsames Zielbild.
- Wir entwickeln unsere Steuerungsmodelle, Tools und Arbeitsweisen kontinuierlich weiter - pragmatisch und wirksam.
Bewerbungsprozess
1. Schritt: Digitales Erstgespräch via MS Team
2. Schritt: Persönliches Kennenlernen vor Ort in unserem HQ in Eschborn
Über das Unternehmen
Techem - als Arbeitgeber
Bei Techem arbeitest du mit Menschen zusammen, die Dinge anpacken und gemeinsam etwas bewegen wollen. Wir verbinden Technologie, Service und unterschiedliche Perspektiven, um Lösungen für Gebäude zu entwickeln und Prozesse kontinuierlich zu verbessern. Dabei zählt nicht nur das Ergebnis, sondern auch die Art, wie wir zusammenarbeiten: offen, ehrlich und auf Augenhöhe. Die Du-Kultur, Teamgeist und gegenseitige Unterstützung prägen unseren Arbeitsalltag.
Egal, ob du Berufserfahrung mitbringst, gerade ins Berufsleben startest oder den nächsten Karriereschritt suchst: Bei uns kannst du Verantwortung übernehmen, deine Ideen einbringen und deine Entwicklung aktiv mitgestalten. Lernangebote, Feedback und Zusammenarbeit sind feste Bestandteile unserer Kultur.
Wir glauben daran, dass Arbeit zum Leben passen sollte. Deshalb schaffen wir ein Arbeitsumfeld, das unterschiedliche Lebenssituationen berücksichtigt und Raum für Entwicklung, Zusammenarbeit und persönliche Stärken bietet.
Change Buildings. Change the Game.
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