Altenpfleger (m/w/d) mit Dienstwagen

Altenpfleger (m/w/d) mit Dienstwagen

Einsatzort: Bad Doberan

Art(en) der Anstellung: Teilzeit, Vollzeit

Wenn dich dein Job als Altenpfleger mehr auslaugt als erfüllt – lies weiter.

Du liebst die Pflege, aber ständiges Einspringen und unsichere Dienstpläne rauben dir die Energie?  Bei avanti läuft das anders. Punkt.

Einsätze in Bad Doberan  und Umgebung , klar abgestimmt und passend zu deinem Alltag. Keine Überraschungen.

Folgende Qualifikationen und persönlichen Stärken solltest du idealerweise mitbringen

• Abgeschlossene Ausbildung mit Examen als Altenpfleger , Pflegefachkraft , Pflegefachmann oder Gesundheits- und Krankenpfleger bzw. eine gleichwertige, anerkannte Qualifikation
• Erfahrung in der Grundpflege , Wundversorgung , Vitalzeichenkontrolle sowie in der Dekubitusprophylaxe
• Empathie und Kommunikationsstärke im Umgang mit Patienten, Angehörigen und Kollegen
• Verantwortungsbewusstes Handeln , auch in Notfall- und Akutsituationen
• Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung
• Führerschein wünschenswert , aber keine Voraussetzung

Dein Leben. Dein Rhythmus. Dein Job.
Wir passen uns dir an – nicht umgekehrt. Willkommen in einem Arbeitsumfeld, das wirklich zu dir passt. 

• Unbefristeter Arbeitsvertrag (bis 35 Std./Woche) – Sicherheit statt Vielleicht  
• Übertarifliche Bezahlung in der Pflege  ab 3.800€ mtl. (brutto)  
• Flexible Dienstplangestaltung mit echter Mitbestimmung – dein Leben läuft nicht nach Dienstplan  
• Fester persönlicher Ansprechpartner – kein Weiterleiten, kein Vertrösten  
• Mitarbeiterrabatte & attraktive Prämienprogramme on top  
• 30 Tage frei. Punkt.  
• Work & Travel in der Pflege – neue Städte, neue Teams, neue Perspektiven  
• Zeig uns dein Emoji-Gesicht - Monatlicher Smiley-Check zur Stimmung.  

Dein Job. Deine Extras. Dein Baukastensystem.  

Kleiner Reality-Check: Nicht alles ist gleichzeitig kombinierbar – aber genug, um es genau auf dich zuzuschneiden. 

• Mobilität, wie du sie willst: Firmenwagen, Fahrkostenübernahme oder einfach eine Mobilitätspauschale – Hauptsache, du kommst entspannt an.  
• Sozialleistungen mit Upgrade-Faktor: Zum Beispiel eine Krankenzusatzversicherung oder ein Edenred -Gutschein bis zu 50 € monatlich – gönn dir was.  
• 100 % flexibel? 100 % Extra-Kohle. Wenn du maximale Flexibilität bringst, gibt’s auch maximale Extravergütung. Fair ist fair.  

Am Ende bekommst du kein Standardpaket, sondern dein persönliches Setup – flexibel, fair und exakt auf dein Leben zugeschnitten.

Mach den nächsten Schritt in deiner Pflegekarriere: Starte als Altenpfleger bei avanti durch und finde Einsätze, die wirklich zu dir passen!

Hinweis: Bei avanti ist jeder willkommen – wir entscheiden fair und ausschließlich nach Qualifikation, unabhängig von Alter, Geschlecht (m/w/d), Herkunft, Religion, Behinderung oder Identität.

avanti GmbH
Niederlassung Rostock
Team Recruiting

Kröpeliner Straße 86 (3.OG)
18055 Rostock

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Abteilungen: Medizin / Pflege

Art(en) des Personalbedarfs: Neubesetzung

Tarifvertrag: GVP

Entgeltgruppe: Übertarifliche Bezahlung