Sachbearbeiterin Wohnraumvermittlung | Sachgebiet Schutz, Asyl Und Rückkehr
Why This Role Stands Out
This hybrid role offers a meaningful opportunity to contribute to vital community support while enjoying the flexibility of a balanced work environment. You'll thrive here if you possess strong organizational skills and a passion for assisting others, all within a collaborative and welcoming team. Apply to join a reputable organization and develop your career in a beautiful region.
Quick Overview
Job Description
Stellenbeschreibung:Ganz im Norden, an der dänischen Grenze, finden Sie uns, den Kreis Schleswig-Flensburg. Kolleg*innen unterschiedlichster Professionen arbeiten gemeinsam für die Menschen in unserem Kreis. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie Ihre berufliche Zukunft mit uns zusammen. Verbinden Sie eine sinnstiftende Tätigkeit mit dem Leben in einer landschaftlich vielseitigen Region. Ob Schlei, Ostsee, abwechslungsreiches Binnenland oder Flensburger Förde: Hier finden Sie eine Heimat mit ehrlichem Charakter. Typisch norddeutsch eben.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet in Teilzeit mit 30 Stunden/Woche eine*nSachbearbeiter*in Wohnraumvermittlung im Sachgebiet Schutz, Asyl und RückkehrIm Fachdienst Migrationsmanagement erwartet Sie ein Team, das so vielfältig ist wie die Ideen, die wir gemeinsam verwirklichen. Wir glauben an Offenheit, gegenseitigen Respekt und echten Zusammenhalt – denn nur wenn sich jede*r wertgeschätzt und eingebunden fühlt, können wir unser volles Potenzial entfalten.
Wenn Sie Lust haben in einem Umfeld zu arbeiten, in dem unterschiedliche Perspektiven willkommen sind und wir gemeinsam an einem Strang ziehen, dann sind Sie bei uns genau richtig. Das sind Ihre Aufgaben:Listen über vom Landesamt für Zuwanderung und Flüchtlinge zugewiesene Personen sichtenZuweisungstermine vorbereiten und an zuständige Sachbearbeiter*innen weiterleitenUnterbringung mit Städten, Ämtern und amtsfreien Gemeinden abstimmen, wöchentliche Übersicht erstellen, bei Bedarf an der Wohnraumakquise der Kommunen mitwirkenbei der Koordinierung am Zuweisungstag mitwirken (z. B.
Taxi bestellen)Statistiken führenMeldung zwecks Aufnahmepauschale vornehmenNähere Informationen finden Sie in dem auf unserer Website veröffentlichten Anforderungsprofil.
Das bringen Sie mit:folgende Qualifikation:Allgemeinbildender SchulabschlussKenntnisse in Microsoft Office (Word, Excel, Outlook)Kommunikationsgeschickfachkundige Deutschkenntnisse, Niveaustufe mindestens B2 nach dem Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmen für SprachenDas bieten wir Ihnen:einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit wichtigen Aufgaben für die Menschen und die Region bei einem guten Arbeitsklimaflexible Arbeitszeiten ohne Kernzeiten für eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf in den meisten Tätigkeitsbereichen sowie 30 Urlaubstage/Jahr bei einer 5-Tage-Wochemoderne Arbeitsformen mit Mobilem Arbeiten und Desksharing (u. a. durch die Bereitstellung eines mobilen Endgerätes)eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung bei der Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder sowie eine jährliche Sonderzahlungeine Verdopplung des Arbeitgeberzuschusses im Rahmen der vermögenswirksamen LeistungenBike-Leasing im Rahmen der Entgeltumwandlung sowie ein Mobilitätszuschuss in Höhe von 30,00 Euro (wahlweise für das Bike-Leasing oder das Deutschland-Jobticket)gesundes Arbeiten durch die Angebote unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements (z.
B.
Massageangebote, EGYM Wellpass u. v. m.) sowie verschiedene Mitarbeitenden-Eventskostenfreie und anonyme Beratung bei beruflichen und privaten Herausforderungen durch unser externes Mitarbeitenden-Unterstützungsprogramm ("Dein Hilfsanker") als professionelle Soforthilfe zur Stärkung der mentalen Gesundheitkostenfreie Beratung bei Pflegebedürftigkeit von Angehörigenein Kinderbetreuungsangebot im U3-Bereich in zentraler Lage in Schleswig für mehr Entlastung im Familienalltageinen Dual Career Service zur Unterstützung bei der Stellensuche für den*die mitziehenden Partner*in sowie Unterstützung bei der Suche nach einem neuen Domizil bei einem etwaigen Umzug für diese StelleArbeitszeit: Teilzeit (30,00 Stunden/Woche); wobei wir bemüht sind, die dienstlichen und persönlichen Belange in Einklang zu bringen.
Die Stelle ist nicht weiter teilbar. Vergütung: Entgeltgruppe 3 TVöDDabei richtet sich die Eingruppierung neben der Tätigkeit nach der Qualifikation. Die Stelle wird derzeit bewertungsrechtlich überprüft.
Arbeitsbeginn: ab sofortBefristung: unbefristetSonstiges: Der Kreis Schleswig-Flensburg fördert als öffentlicher Arbeitgeber aktiv die Vielfalt der Belegschaft. Wir fühlen uns den Zielen des Gleichstellungsgesetzes Schleswig-Holstein verpflichtet und fordern deshalb insbesondere Frauen auf, sich zu bewerben. Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund.
Kontakt:Sind Sie interessiert?Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen in deutscher Sprache, die Sie uns bitte bis zum 18. Oktober 2026 über das Onlineformular auf unserer Website zukommen lassen. Anhänge können Sie dort ebenfalls beifügen. In Ihrem Bewerbungsschreiben nehmen Sie bitte konkret Bezug auf das auf unserer Website veröffentlichte Anforderungsprofil. Für fachliche Fragen steht Ihnen der Sachgebietsleiter Thorsten Daniels telefonisch unter (04621) 87-573 oder per E-Mail unter thorsten.daniels@schleswig-flensburg.de gerne zur Verfügung. Die Vorstellungsgespräche sind für den 16. und 18. November geplant. Kreis Schleswig-FlensburgDer LandratPersonal- und OrganisationsmanagementFlensburger Str. 724837 Schleswig
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