(Junior-) Account Manager (D)OOH (mensch)

Dein Job

• Out of Home ist dein Spielfeld: Du unterstützt bei der Planung und Umsetzung von Outdoor-Kampagnen – von der Auswahl der passenden Werbeträger bis zur Buchung und Abwicklung.
• Du koordinierst Projekte und sorgst dafür, dass alle Beteiligten – intern wie extern – optimal zusammenarbeiten.
• Du analysierst Markttrends, entwickelst Strategien und bringst deine Ideen in die Kampagnenplanung ein.
• Du stehst im engen Kontakt mit Anbietern, prüfst Angebote und sorgst für eine reibungslose Abwicklung der Buchungen.
• Budgetkontrolle, Kostenübersichten und die Prüfung von Eingangsrechnungen gehören ebenso zu deinem Aufgabenbereich.
• Du dokumentierst die gebuchten Maßnahmen und unterstützt dabei, Erfolge messbar zu machen.
• Mit deiner kommunikativen Art bist du Ansprechpartner für Kunden und Team und trägst zu einer vertrauensvollen Zusammenarbeit bei.
• Deine Impulse sind gefragt – du gestaltest die Weiterentwicklung unserer Abteilung aktiv mit.

Darum du

• Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium im Bereich BWL, Marketing oder Kommunikation und möchtest in die Mediawelt einsteigen.
• Du hast Spaß daran, OOH-Kampagnen von der ersten Idee bis zur Umsetzung zu begleiten und zu koordinieren.
• Mit MS Office, insbesondere Excel und PowerPoint, gehst du sicher und routiniert um.
• Du organisierst dich gut, behältst auch bei mehreren Projekten den Überblick und arbeitest strukturiert.
• Deine Deutsch- und Englischkenntnisse sind sehr gut – du kommunizierst klar und professionell.
• Du überzeugst uns mit deiner Motivation, deiner Einsatzbereitschaft und deinem Wunsch, gemeinsam mit uns wirklich etwas zu bewegen. Dabei steht Teamwork für dich so sehr im Vordergrund wie auch für uns.

Darum wir

Immer neue Möglichkeiten im klassischen, digitalen und Ambient-Bereich sorgen dafür, dass bei uns keine Langeweile aufkommt. Unser Verständnis von Kundenentwicklung umfasst nicht nur die besten Strategien, sondern auch die transparente und vielschichtige Nachweisbarkeit unseres Handelns. Deshalb suchen wir Menschen, die gemeinsam mit uns Verantwortung übernehmen und nachhaltige Erfolge gestalten möchten.

Uns ist wichtig, dass du dich bei uns wohlfühlst und dich sowohl beruflich als auch persönlich weiterentwickeln kannst. Dafür bieten wir dir maßgeschneiderte Möglichkeiten zur Weiterbildung und ein inspirierendes Team, mit dem du für spannende Kunden dein Bestes geben und wachsen kannst.

Mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit zur mobilen Arbeit unterstützen wir dich dabei, Job und Privatleben in Einklang zu bringen. Du erhältst 30 Urlaubstage pro Jahr, zusätzlich sind Weihnachten und Silvester sowie zwei weitere Tage zwischen den Jahren für dich frei. Und wenn du einmal eine längere Auszeit brauchst, kannst du bei uns ein Sabbatical nehmen – für neue Inspiration und frische Energie.

Wir fördern deine Mobilität, indem wir einen Teil deines Jobtickets übernehmen. Bist du lieber mit dem Fahrrad unterwegs? Auch dafür bieten wir attraktive Leasingangebote an.

Bei uns sind alle willkommen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter oder sexueller Orientierung. Wir leben Vielfalt und fördern aktiv ein inklusives Miteinander. Unsere Kultur des Wissensaustauschs und des gegenseitigen Respekts basiert auf dem Wohlbefinden jedes einzelnen Teammitglieds.