Sachbereichsleitung In Der Umweltplanung, -Koordinierung, Immissionsschutz Und Umweltinformation
Why This Role Stands Out
This leadership role offers a significant opportunity to shape environmental initiatives in a forward-thinking city, with hybrid flexibility and the chance to make a tangible impact. You'll thrive here if you're passionate about environmental planning and coordination, possess strong leadership skills, and are eager to contribute to Kiel's sustainable future. Apply now to join a dynamic team dedicated to positive change.
Quick Overview
Job Description
Kieler Umweltschutzamt sucht frische KöpfeArbeiten für eine Stadt, die sich bewegt und für Menschen, die etwas bewegen wollen. Die Landeshauptstadt Kiel ist Arbeitgeberin für alle, die nicht nur einen Job suchen, sondern eine Aufgabe mit Wirkung: für Klima, Mobilität, Bildung, Zusammenleben und die Zukunft einer wachsenden Stadt. Was uns ausmacht, ist die Vielfalt der Perspektiven, die hier zusammenkommt: von Verwaltung über IT und Technik bis hin zu Sozialem, Planung oder Kommunikation. Und von Menschen, die ihre Erfahrungen aus anderen Bereichen in die Verwaltung einbringen.
So entstehen Lösungen, die Kiel jeden Tag ein Stück weiterbringen. Kiel. Gemeinsam gestalten und verwalten!Starten Sie bei uns alsSachbereichsleitung in der Umweltplanung, -koordinierung, Immissionsschutz und UmweltinformationA 13 SHBesG, EG 13 TVöD / Vollzeit, Teilzeit / unbefristet / zum nächstmöglichen ZeitpunktWas zu tun istDas Kieler Umweltschutzamt besetzt alle kommunalen Umweltthemen mit hoher Fachkompetenz und arbeitet mit einem engagierten Team an spannenden Aufgaben in den Bereichen Nachhaltigkeit, Lebensqualität und Schutz von Natur und Umwelt in der Stadt.
Leitung des SachbereichsFühren von Mitarbeiter*innen, insbesondere das Wahrnehmen der Dienst- und Fachaufsicht sowie die Erledigung schwieriger Arbeiten gemeinsam mit den Mitarbeiter*innenEntscheiden schwieriger EinzelfälleVertreten des Sachbereichs gegenüber anderen Ämtern, Behörden und Gremien, soweit nicht der Abteilungsleitung oder Amtsleitung vorbehaltenFortbilden der Mitarbeiter*innen durch die Weitervermittlung von Kenntnissen und Erfahrungen sowie das Ausbilden von NachwuchskräftenEinsatzplanung der Mitarbeiter*innenEntwickeln und Vertreten der Haushaltsansätze, Entscheiden über den Einsatz von Haushaltsmitteln, Sicherstellung von Wirtschaftlichkeit der LeistungserstellungKoordinierung der UmweltbelangeKoordinieren von Umweltbelangen in Verfahren von besonderer BedeutungVertretung aller Umweltbelange in Projekt- und Arbeitsgruppen, insbesondere bei konflikthaltigen PlanungsgesprächenUmweltplanungEntwickeln umweltvorsorgeorientierter, fachübergreifender Planungen und KonzepteErarbeiten und Umsetzen von Handlungs- und Planungsempfehlungen im Rahmen der Bauleitung und StadtentwicklungErarbeiten von Stellungnahmen und Fachbeiträgen sowie umweltvorsorgeorientierten und fachübergreifenden Planungen und KonzepteBegleitung der immissionsbezogener FachplanungWas Sie mitbringenStudium.
Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium mit einer Regelstudienzeit von mindestens 8 Semestern (Master; Diplom, Staats- oder Magisterprüfung an einer Universität oder Technischen Hochschule)oder Laufbahnprüfung/-befähigung für das zweite Einstiegsamt der Laufbahngruppe zwei, Fachrichtung Technische Dienste, Laufbahnzweig Landespflege oder Städtebau oder UmwelttechnikErfahrung.
Mindestens 3 Jahre einschlägige Berufserfahrung auf Grundlage der geforderten Vor- und Ausbildung in der kommunalen Stadtplanung oder Bauleitplanung oder kommunale Umweltplanung oder umweltrechtliche VerfahrenDie vorstehend genannten Ausschreibungskriterien müssen bis zum Ende der Ausschreibungsfrist vollständig erfüllt sein. Was Sie auszeichnetSie verfügen über die Fähigkeit, Kritik sachlich zu äußern, hinzunehmen und konstruktiv damit umzugehen sowie Konflikte zu erkennen und angemessen handzuhaben.
Darüber hinaus verfügen Sie über die Fähigkeit, den Belangen der einzelnen Bürger*innen verständnisvoll und fachkundig zubegegnen. Abgerundet wird Ihr Profil durch eine ausgeprägte mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeit. Sie besitzen die Fähigkeit Mitarbeiter*innen zu motivieren. Die Führungsgrundsätze der Landeshauptstadt setzen Sie selbstverständlich und verbindlich um. Dabei bilden Sie sich verantwortlich und kontinuierlich in diesem Themenfeld fort.
Gut zu wissenDie Zugangsvoraussetzung für Tarifbeschäftigte richtet sich nach der Vorbemerkung Nr. 3 der Entgeltordnung (VKA) zum TVöD.Was wir bietenAufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Umfangreiches Fortbildungsangebot intern sowie extern für eine vielfältige Zukunft in über 45 Ämtern, Referaten, Stabsstellen undEigenbetriebenFlexibilität. Gleitzeit zwischen 6 und 20 Uhr, Teilzeitarbeit, Home-Office und SabbaticalMobilitätsförderung. Zuschuss für Fahrräder, E-Bikes, Job- oder DeutschlandticketBürohund. Hunde in geeigneten Bereichen willkommene BegleiterSicherheit.
Sicherer Arbeitsplatz auch in KrisenNähe zum Meer. Da arbeiten, wo andere Urlaub machenBetriebliche Gesundheitsförderung. Beteiligung an Hansefit -Beiträgen sowie weitere externe und interne Sport- und FitnessangeboteErholung. 30 Urlaubstage und zusätzlich am 24. und 31. Dezember freiVorsorge. Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame LeistungenEntspannt unterwegs. Carsharing oder Nutzung der Kieler Sprottenflotte für DienstwegeVielfalt. Safer-Space für eine vielfältige, inklusive BelegschaftSinnstiftende Aufgabe.
Aktive Mitarbeit an der Gestaltung einer lebenswerten Gegenwart und Zukunft für alle Kieler*innenInteressiert? – Wir auch. Gern möchten wir Sie kennenlernen!Bei fachlichen Fragen zur Stelle steht Ihnen Dr. Peter Jacobsen, Tel. 0431 901 3769 zur Verfügung. Bei Fragen zum Auswahlverfahren hilft Ihnen Julia Holborn, Tel. 0431 901 5294 weiter. Wir setzen uns im Rahmen des Gleichstellungsgesetzes aktiv dafür ein, Frauen im Beruf zu fördern und freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen. Gleiches gilt selbstverständlich auch für Menschen mit gesundheitlichen Beeinträchtigungen.
Und auch Vielfalt ist uns ein großes Anliegen – daher begrüßen wir Bewerbungen von Menschen mit den verschiedensten Biographien. Ansprechpartner*innen zu diesen Themen finden Sie auf .Jetzt bewerbenBitte geben Sie bei Ihrer Bewerbung bis zum die Referenznummer 00818(2) an und fügen ein Anschreiben, einen aktuellen Lebenslauf sowie relevante Arbeits- und Abschlusszeugnisse bei.
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