HR-Mitarbeiter:in für die Luftfahrtindustrie

ID: V - voestalpine BÖHLER Aerospace GmbH & Co KG HR-Mitarbeiter:in für die Luftfahrtindustrie voestalpine BÖHLER Aerospace GmbH & Co KG Mitarbeiter:in/ Festangestellte:r Kapfenberg ehestmöglich Vollzeit oder Teilzeit Mitarbeiter:innenempfehlungsprogramm: High Performance Metal Division Jetzt bewerben Ihre Aufgaben Menschen, Prozesse und Service stehen für Sie im Mittelpunkt? Dann werden Sie Teil unseres HR-Teams und gestalten Sie gemeinsam mit uns moderne, effiziente Personalprozesse.

In dieser Position übernehmen Sie eine zentrale administrative Rolle und sorgen dafür, dass unsere Mitarbeiter:innen, Führungskräfte und HR-Kolleg:innen auf eine professionelle und serviceorientierte Unterstützung zählen können.

Selbstständige Vorbereitungsarbeiten für die Personaladministration entlang des Employee Lifecycles Ansprechperson für Mitarbeiter:innen bei personaladministrativen Fragestellungen sowie Vorbereitung von personalrelevanten Dokumenten Betreuung der Zeitwirtschaft sowie Mitarbeit bei der Vorbereitung der Personalverrechnung Erstellung von Auswertungen, Kennzahlen und Reports sowie Unterstützung bei Audits, Behördenanfragen und internen Prüfungen Mitarbeit an der Weiterentwicklung und Digitalisierung von HR-Prozessen Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (wie HAK, HLW, Lehre) Mehrjährige Berufserfahrung in der Personaladministration Kenntnisse im Arbeitsrecht und in der Personalverrechnung wünschenswert Sehr gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere Excel Erfahrung mit SAP von Vorteil Strukturierte, genaue und selbstständige Arbeitsweise Hohe Serviceorientierung sowie Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Ansprechpartner:innen Diskretion, Verlässlichkeit und Verantwortungsbewusstsein Unsere Benefits im Überblick Karriere und Entwicklung Gestalten Sie Ihre Zukunft mit uns: Wir fördern Aus- und Weiterbildung, bieten Coaching und sorgen für eine strukturierte Einschulung.

Gesundheit und Wohlbefinden Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen: Von Betriebsarzt und Physiotherapie über psychische Gesundheitsförderung bis hin zu Fitnessangeboten und gesunder Ernährung. Sicherheit und Vorsorge Wir denken an Ihre Zukunft: Betriebliche Altersvorsorge, barrierefreie Arbeitsplätze und umfassende Sicherheit bei Geschäftsreisen. Vergütung und Zusatzleistungen Attraktive Benefits wie Mitarbeiterbeteiligung, Prämien, Vergünstigungen und moderne Arbeitsmittel machen Ihren Job bei uns noch wertvoller.

Verpflegung Genießen Sie unsere Kantine, frisches Obst und Getränke - für Ihr leibliches Wohl ist gesorgt. Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben Wir bieten flexible Arbeitszeitmodelle, Home-Office-Möglichkeiten und unterstützen die Vereinbarkeit von Familie und Beruf - für eine ausgewogene Work-Life-Balance. Mobilität und Infrastruktur Ob Parkplatz, Elektrotankstellen, Job Rad oder gute Verkehrsanbindung - wir sorgen für Ihre Mobilität.

Unternehmenskultur und Gemeinschaft Teamgeist wird bei uns großgeschrieben: Mitarbeiter-Events, regelmäßige Feedbackgespräche und ein offenes Miteinander prägen unsere Kultur. Vergütung Das kollektivvertragliche Mindestgehalt für diesen Arbeitsplatz beträgt bei abgeschlossener Matura EUR 3.396,21 brutto (14 mal p.a.) bei einer Vollzeitbeschäftigung. Die tatsächliche Bezahlung ist von der jeweiligen Qualifikation bzw. Berufserfahrung abhängig.

Das bieten wir Es erwartet Sie eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem professionellen HR-Team mit kurzen Entscheidungswegen, einem wertschätzenden Arbeitsumfeld und der Möglichkeit, aktiv zur Weiterentwicklung unserer HR-Arbeit beizutragen. Umfangreiche Sozialleistungen und attraktive Zusatzleistungen - wie die Möglichkeit, nach Vereinbarung im Homeoffice zu arbeiten - ergänzen unser Angebot. Wir begleiten Sie bei der Einarbeitung, unterstützen Ihre fachliche und persönliche Weiterentwicklung und bieten flexible Arbeitszeitmodelle sowie regelmäßigen Austausch.

Zusätzliche Benefits wie Einkaufsvergünstigungen, Gesundheitsangebote und eine jährliche Erfolgsprämie bei gutem Geschäftserfolg runden unser Angebot ab. Arbeitsumfeld Wir sind stolz auf unsere Mitarbeiter:innen weltweit und arbeiten gemeinsam daran, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, das Vielfalt, Chancengleichheit und Freude an Innovation fördert. Das sind wir Wir, die voestalpine BÖHLER Aerospace GmbH & Co KG, sind ein globaler Entwicklungspartner und führender Zulieferer von hochbeanspruchbaren Gesenkschmiedeteilen aus Titanlegierungen, hochlegierten Stählen und Nickelbasis Legierungen.

Als führender Entwickler und Hersteller von kund:innenspezifischen, sicherheitskritischen Schmiedeteilen produzieren wir hochwertige Bauteile für die Luftfahrtindustrie sowie weitere High-Tech-Industriezweige und beliefern über 200 technologisch fortgeschrittene Kund:innen weltweit. Die Abteilung Human Resource Management besteht aus 8 Personen und beschäftigt sich mit allen Personalthemen, wie beispielsweise Recruiting & Onboarding, Employer Branding, Arbeitsrecht, Schulungsmanagement, Betriebliche Gesundheitsförderung, Arbeitstechnik, Lehrlingsausbildung uvm.

Mehr erfahren voestalpine BÖHLER Aerospace GmbH & Co KG Mariazeller Straße Kapfenberg Route Noch Fragen? Ansprechperson Nina Neunherz Fachbereich Tanja Dissauer Bewerbungsprozess 1 Bewerben Sie übermitteln uns online Ihre Bewerbung inkl. wichtiger Angaben wie Verfügbarkeit, Wunschbereich und gewünschte Dauer. 2 Bestätigung des Eingangs Nach Eingang Ihrer Bewerbung erhalten Sie von uns eine kurze Bestätigung per E-Mail.

Bitte klicken Sie auf den darin enthaltenen Link, um Ihr Konto / Ihre Bewerbung bei uns zu aktivieren. 3 Vorauswahl In der Vorauswahl prüfen wir Ihre Bewerbung und gleichen Ihre Stärken mit der zu besetzenden Ausschreibung ab. 4 Bewerbungsgespräch Im Bewerbungsgespräch möchten wir Sie persönlich kennenlernen und mehr über Ihr Qualifikationsprofil und Ihre Vorstellungen erfahren. 5 Entscheidung und weitere Schritte Wenn Ihr Start bei uns möglich ist, kommen die zuständigen Ansprechpersonen wieder auf Sie zu.

Vom Vertragsabschluss bis zur Festlegung Ihres ersten Arbeitstags wird alles für den Start vorbereitet. So stellen wir sicher, dass Ihr Einstieg reibungslos und gut organisiert verläuft.

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