Kfz-Meister (m/w/d)

Gestalte die Zukunft unserer Werkstatt als Kfz-Meister aktiv mit!

Du möchtest Führungsverantwortung übernehmen, dein Team zu Höchstleistungen anspornen und beruflich endlich richtig durchstarten? Wir machen es möglich. Im Auftrag einer dynamischen Kfz-Werkstattkette suchen wir für den Standort Homburg einen qualifizierten Kfz-Meister (m/w/d), der mit Know-how überzeugt und ein zeitgemäßes Arbeitsumfeld zu schätzen weiß.

Als Kfz Meister (m/w/d) bist du fachlicher Ansprechpartner in der Werkstatt und unterstützt die Werkstattleitung im operativen Tagesgeschäft.

• Fachliche Verantwortung für Diagnose, Wartung und Reparatur – von Oldtimer bis E-Auto
• Unterstützung der Werkstattleitung bei Organisation und Abläufen im Tagesgeschäft
• Anleitung und fachliche Unterstützung von Monteuren, Gesellen und Auszubildenden
• Mitarbeit bei komplexen Diagnosen und technischen Fragestellungen
• Operative Mitarbeit in der Werkstatt 
• 5-Tage-Woche (Mo–Sa) mit Früh- und Spätschicht im Zwei-Schicht-System 

  Als Kfz Meister (m/w/d) bist du fachlicher Ansprechpartner in der Werkstatt und unterstützt die Werkstattleitung im operativen Tagesgeschäft.

• Fachliche Verantwortung für Diagnose, Wartung und Reparatur – von Oldtimer bis E-Auto
• Unterstützung der Werkstattleitung bei Organisation und Abläufen im Tagesgeschäft
• Anleitung und fachliche Unterstützung von Monteuren, Gesellen und Auszubildenden
• Mitarbeit bei komplexen Diagnosen und technischen Fragestellungen
• Operative Mitarbeit in der Werkstatt 
• 5-Tage-Woche (Mo–Sa) mit Früh- und Spätschicht im Zwei-Schicht-System 

• Abgeschlossene Meisterprüfung im Kfz Technikerhandwerk oder einem vergleichbaren Gewerk
• Praxis in Diagnose, Wartung und Fahrzeugreparatur 
• Verantwortungsbewusst und strukturiert im Arbeitsalltag
• Körperlich fit (Stehen und Gehen bis zu 8 Std./Tag)
• Abgeschlossene Meisterprüfung im Kfz Technikerhandwerk oder einem vergleichbaren Gewerk
• Praxis in Diagnose, Wartung und Fahrzeugreparatur 
• Verantwortungsbewusst und strukturiert im Arbeitsalltag
• Körperlich fit (Stehen und Gehen bis zu 8 Std./Tag)

• Attraktiv: 2.000 € Wechselprämie + Wochen- und Quartalsbonus (Profit-Sharing)
• Sicher: Unbefristete Festanstellung (40 Std./Woche, Teilzeit möglich) – 3 Monate Probezeit
• Minutengenaue Zeiterfassung zur Vergütung von Überstunden
• Planbar: 5-Tage-Woche (Mo–Sa) im Zwei-Schicht-System (Früh/Spät)
• Top-Einarbeitung in der Filiale oder am Schulungsstandort
• Entwicklungsprogramm für Führungskräfte & Perspektive Werkstattleitung
• Arbeitskleidung inkl. Wäscheservice
• Bis zu 75% Mitarbeiterrabatt, JobRad, Corporate Benefits
• Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
• 30 Tage Urlaub und Sonderurlaub für besondere Ereignisse
• Attraktiv: 2.000 € Wechselprämie + Wochen- und Quartalsbonus (Profit-Sharing)
• Sicher: Unbefristete Festanstellung (40 Std./Woche, Teilzeit möglich) – 3 Monate Probezeit
• Minutengenaue Zeiterfassung zur Vergütung von Überstunden
• Planbar: 5-Tage-Woche (Mo–Sa) im Zwei-Schicht-System (Früh/Spät)
• Top-Einarbeitung in der Filiale oder am Schulungsstandort
• Entwicklungsprogramm für Führungskräfte & Perspektive Werkstattleitung
• Arbeitskleidung inkl. Wäscheservice
• Bis zu 75% Mitarbeiterrabatt, JobRad, Corporate Benefits
• Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
• 30 Tage Urlaub und Sonderurlaub für besondere Ereignisse