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Job description
Unser Team besteht aus 23 hoch motivierten und freundlichen Kolleg:innen, die sich auf Deine Unterstützung freuen. Wir arbeiten stets füreinander, miteinander und mit Leidenschaft zusammen und legen Wert darauf, auf Augenhöhe, direkt und in regelmäßigen Austauschterminen miteinander zu kommunizieren. Wir stehen für das Training bei Daimler Buses, für unsere Kunden, die Außenorganisation und interne Kolleg:innen, innerhalb von Deutschland und international.
Werde Teil unseres Teams!
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- Du führst Trainings für die AfterSales Systeme VeDoc, BusDoc, SAP WebGui, SAP
L22 und BusParts Katalog) durch - Du entwickelst spezifische Trainings für zukünftige Systeme und entwickelst
bestehende Trainings weiter - Du bearbeitest und planst eigenverantwortlich Trainingsanfragen aus dem Inland
und Ausland - Du arbeitest proaktiv an internen Systemprojekten - auch abteilungsübergreifend
- mit - Du bist für die eigenständige Entwicklung und Erstellung von Trainingskonzepten
(unter anderem für digitale Lernmedien, eLearnings, Virtuelle Klassenzimmer)
sowie deren permanente Weiterentwicklung unter Berücksichtigung von internen
methodischen und didaktischen Standards und Zielen sowie
externer Vorgaben mitverantwortlich - Du motivierst und leitest die Schulungsteilnehmer:innen und überwachst deren
Prüfungsergebnisse und Lernfortschritte - Du erfüllst anfallende Aufgaben auch in englischer Sprache
- Du verwaltest die schulungsrelevante Hard- und Software
- Attraktives Vergütungspaket
- Betriebliche Altersversorgung
- Mobiles Arbeiten & Remote
- Flexible Arbeitsmodelle, die sich an individuelle Lebensphasen anpassen
- Gesundheitsangebote
- Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch unsere eigene Learning Academy sowie einen kostenlosen Zugang zu LinkedIn Learning
- Du bringst eine abgeschlossene technische Berufsausbildung zuzüglich einer abgeschlossenen Weiterqualifizierung als Techniker oder Meister im Bereich Nutzfahrzeug mit
- Du verfügst über mehrjährige Erfahrung im Reparatur-/Werkstatt-/
Ersatzteilbereich der Daimler Buses Retailorganisation - Du bringst eine mehrjährige Erfahrung im Daimler Buses AfterSales
Systembereich (VeDoc, BusDoc, SAP WebGui, SAP L22, BusParts Katalog) mit - Du hast bereits Erfahrungen im Bereich der Aus- oder Weiterbildung bezüglich
Methodik, Didaktik und Lernprozesse von Erwachsenen - Du hast eine ausgeprägte Affinität für den Umgang mit digitalen Lernmedien
- Dich zeichnet ein sicheres Auftreten vor Gruppen, Eigenverantwortung und
Selbstständigkeit sowie Freude am Umgang mit Menschen aus - Du verfügst über eine ausgeprägte Sozialkompetenz und interkulturelle
Kompetenzen - Idealerweise besitzt Du einen Führerschein der Klasse D
- Du bist flexibel (hohe Reisebereitschaft) und verfügst über eine selbständige
Arbeitsweise - Fundierte Erfahrungen mit MS-Office Produkten runden Dein Profil ab
- Du verfügst über sehr gute, verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und
Schrift und Du besitzt gute Englischkenntnisse, um Trainings auf Englisch
durchführen zu können
Du bringst nicht alles mit? Kein Problem! Deine Fähigkeiten sind uns wichtig, wichtiger ist uns jedoch deine Motivation.
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