Senior Test & Migration Manager SAP (m/w/d)

Sie suchen eine neue Herausforderung, bei der Sie Ihr gewonnenes Wissen gezielt einsetzen können? Dann gehen Sie mit uns den nächsten Schritt!
Im Auftrag eines renommierten Handwerksunternehmens mit Sitz in Ulm suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Ihre Unterstützung in der IT!
Der Gehaltsrahmen liegt bei 90.000 Euro p. a.!
Wir suchen Sie im Rahmen der direkten Personalvermittlung in Festanstellung als Senior Test & Migration Manager SAP (m/w/d).

• Planung, Steuerung und Koordination sämtlicher Testaktivitäten innerhalb komplexer IT-Projekte
• Entwicklung und Pflege von Teststrategien, Testplänen und Qualitätsstandards
• Analyse und Bewertung von Testergebnissen sowie Erstellung aussagekräftiger Testreports
• Steuerung des Defect Managements inklusive Identifikation, Priorisierung und Nachverfolgung von Fehlern
• Koordination beteiligter Testteams und Sicherstellung einer umfassenden Testabdeckung
• Gesamtplanung und Steuerung von Migrationen inklusive Zeitplänen, Meilensteinen und Abhängigkeiten
• Koordination von Testmigrationen, Dress Rehearsals und Cutover-Aktivitäten bis zum Go-Live
• Abstimmung zwischen Fachbereichen, IT, externen Dienstleistern, Projektleitung und Betriebsorganisation
• Erstellung und Pflege von Migrations-, Ablauf- und Kommunikationskonzepten
• Überwachung von Projektrisiken, Abhängigkeiten, Freigaben und offenen Maßnahmen sowie Vorbereitung und Moderation von Workshops, Statusmeetings und Entscheidungsrunden

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Erfahrung im Testmanagement komplexer IT-Projekte
• Fundierte Kenntnisse in Testmethoden, Testplanung und Defect Management
• Erfahrung in der Planung und Steuerung von SAP-Migrationsprojekten, idealerweise im SAP-S/4HANA-Umfeld
• Kenntnisse in Cutover-Planung, Testmigrationen, Dress Rehearsals und Go-Live-Steuerung
• Erfahrung mit Testmanagement-Tools, Kenntnisse in SAP Cloud ALM von Vorteil
• Ausgeprägte Erfahrung im Stakeholder-Management sowie in der Koordination bereichsübergreifender Projektteams
• Analytische, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Kommunikations- und Moderationsstärke sowie ausgeprägte Teamfähigkeit
• Gute Englischkenntnisse

• Attraktive Vergütung
• Homeoffice-Möglichkeit
• Individuelle Arbeitszeitmodelle
• Moderner Arbeitsplatz
• Sehr gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Gesundheitsprogramme
• Firmenevents
• Betriebliche Altersvorsorge