Energiemanager (m/w/d)

Sie akquirieren Neukunden für Fernwärmeanschlüsse, führen Vertragsverhandlungen zielorientiert und suchen eine vertriebsstarke Position in der nachhaltigen Wärmeversorgung? Für ein führendes Versorgungsunternehmen besetzen wir im Rahmen der direkten Personalvermittlung ab sofort einen attraktiven Job im Raum Arnstadt. In diesem dynamischen Tätigkeitsbereich des technischen Vertriebs agieren Sie als Mitarbeiter Fernwärmevertrieb (m/w/d) und arbeiten eng mit Kommunen, Bauträgern sowie Handwerksbetrieben zusammen. Randstad steht für Chancengleichheit: Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen aller Hintergründe, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

• Aktive Kundenakquise und kompetente Beratung von Privat-, Gewerbe- und Wohnungswirtschaftskunden zu Fernwärmeanschlüssen
• Angebotserstellung, Führung von Vertragsverhandlungen bis zum Abschluss und Begleitung des Prozesses bis zur Lieferaufnahme
• Enger Netzwerkausbau mit Kommunen, Bauträgern, Architekten und Handwerksbetrieben zur Erweiterung des Fernwärmenetzes
• Analyse des Marktpotenzials in bestehenden sowie neuen Ausbaugebieten und Erarbeitung zielgerichteter Vertriebsmaßnahmen
• Schnittstellenfunktion zwischen Kunden und der technischen Abteilung für Wärmeversorgung

• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder technische Berufsausbildung
• Einschlägige Berufserfahrung im Vertrieb und/oder in der Energiewirtschaft beziehungsweise Wärmeversorgung
• Zielorientierte, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise mit hoher Kundenorientierung
• Sicherer Umgang mit MS Office sowie idealerweise Anwenderkenntnisse in SAP und IS-U
• Gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift sowie eine gültige Fahrerlaubnis der Klasse B

• Schnelle und reibungslose Vermittlung in eine Festanstellung direkt bei unseren Kunden
• Vertrauensvolle Kontakte zu Unternehmen der Region durch langjährige Marktpräsenz
• Professionelle Betreuung von der Bewerbung bis zum Vertragsabschluss
• Gehaltsgestaltung je nach Qualifikation und Berufserfahrung