Teamleiter in Anwendungstechnik & Robotik (m/w/d)

Zur Verstärkung unseres Teams in St. Pölten suchen wir eine n Teamleiter in Anwendungstechnik & Robotik (m/w/d) Anwendungstechnik, Robotik und intelligente Technologien verändern die Gebäudereinigung, und wir gestalten diesen Wandel aktiv mit. Dafür suchen wir keine Verwalter innen, sondern Macher innen, die Menschen führen, Technik begreifen und Dinge wirklich verändern wollen.

Teamleiter in Anwendungstechnik & Robotik (m/w/d) Deine Aufgaben Führung, Motivation und Steuerung deines Teams, damit alle gemeinsam mehr erreichen Planung, Steuerung und Umsetzung von Robotik-Projekten in der Gebäudereinigung Evaluierung und Pilotierung neuer Technologien, Reinigungsverfahren und Automatisierungslösungen Entwicklung von Konzepten und Methoden zur Optimierung der Reinigung und Pflege aller Oberflächen Durchführung von Produkttests und enge Zusammenarbeit mit Herstellern von Reinigungs- und Desinfektionsmitteln sowie Reinigungsmaschinen Verantwortung für technische Sonderthemen wie Lüftungsreinigung, Luftgütemessung, Trockeneisreinigung, Bodensanierungen, Vernebelungen und Schädlingsbekämpfung Mitarbeit bei Ausschreibungen, Objektneustarts sowie Reinigungs- und Desinfektionsplänen Organisation von Hygieneüberprüfungen, Planung und Umsetzung von Waschküchen, Ausarbeitung von Besuchsberichten und Protokollen sowie Verantwortung für die Gebäudeverwaltung aller Betriebsstätten in Österreich Sicherstellung eines nachhaltigen Technologietransfers - von der Idee bis zur gelebten Praxis Kurz gesagt: Du verwandelst Ideen in echte, messbare Lösungen und dein Team gleich mit.

Dein Profil Erfahrung in der Anwendungstechnik oder im Projektmanagement - du hast technische Systeme eingeführt und erlebt, wie sie im Alltag ankommen Fundiertes Wissen über Reinigungstechnik, Reinigungsmittel und Arbeitsabläufe Digitale Dokumentation, Datenpflege und der routinierte Umgang mit MS Office sind für dich selbstverständlich.

Führungserfahrung - du weißt, wie man Teams aufbaut und motiviert Du kommunizierst klar: ob im Objekt, im Team oder im Meeting mit der Geschäftsführung - du findest immer die richtige Sprache Neue Technologien verfolgst du, weil sie dich packen Du pflegst Beziehungen zu Kund innen und Partner innen und lieferst Ergebnisse Meister Schädlingsbekämpfung von Vorteil Reisebereitschaft innerhalb Österreich Was diesen Job besonders macht Deine Projekte hinterlassen Spuren - sichtbar, messbar, real Du übernimmst Verantwortung und führst ein Team. Vom ersten Tag - nicht irgendwann.

Du bist Teil einer echten, branchenweiten Transformation Ein Familienunternehmen mit Geschichte und eine Zukunft, die gerade entsteht Unser Angebot Gleitzeit und Firmenparkplatz Ein wachsendes Familienunternehmen mit starken Werten und einer krisensicheren Zukunft Eine Kultur, die nicht an der Eingangstür aufhört - familiär und ehrlich Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und langfristige Perspektiven Gehalt Gehalt zwischen EUR 42.000,- und EUR 60.000,- brutto/jährlich - marktkonforme Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung möglich, plus leistungsorientiertes Prämiensystem Über den Job Anstellungsart: Vollzeit (Festanstellung) Gehalt: 42.000 EUR bis 60.000 EUR jährlich Positionsebene: Berufserfahrung, Projekt-, Bereichsleitung Arbeitsmodell: On-site Dienstort: St.

Pölten Berufsfelder: Führung, Management, Technik, Ingenieurwesen Offene Stellen: 1 Stelle offen für diese Position Über das Unternehmen Arbeitgeber: Markas GmbH Mitarbeiter innenanzahl: 501 - 2500 Mitarbeiter innen Standorte: St. Pölten Detaillierte Angaben zur Stelle Vollzeit (Festanstellung) Montag bis Freitag 40 Stunden Reisebereitschaft Dienstort St.

Pölten Erforderliche Kenntnisse Führungserfahrung Reinigungstechnik Reinigungsmittel Arbeitsabläufe MS Office Nice-to-have Ausbildung Meister Schädlingsbekämpfung Benefits Team-Events Von Firmenfeiern bis Abteilungsausflügen - wir feiern Erfolge und schaffen gemeinsame Erinnerungen. Flexible Arbeitszeiten Gestalten Sie Ihren Arbeitstag flexibel - mit Gleitzeit passen Sie Arbeitszeiten an Ihren Alltag an. Home Office 2 Tage pro Woche arbeitest du von dort, wo du am produktivsten bist - flexibel, vertrauensvoll und zeitgemäß. Obst Vitamine inklusive - täglich steht frisches Obst für alle bereit.

Klein im Detail, groß im Gefühl. Essenszulage In der Zentrale genießt du 2 Tage die Woche ein frisches, bezuschusstes Mittagessen. Gut essen = gut arbeiten. Psychische Gesundheit Ob privat oder beruflich - unsere vertrauliche Hotline steht dir bei psychischen, sozialen oder persönlichen Krisen zur Seite. Jederzeit. Gesundheitsmaßnahmen Bewegte Pausen und regelmäßige Gesundheitschecks stärken Ihr Wohlbefinden - mitten im Arbeitsalltag. Barrierefreiheit Unser Hauptstandort ist vollständig barrierefrei - für gleichberechtigte Teilhabe aller Mitarbeitenden.

Aus- und Weiterbildung Wir investieren in Ihre Zukunft - mit vielfältigen Aus- und Weiterbildungsangeboten für Ihre Entwicklung. Parkplatz Kein Suchen, kein Bezahlen - am Firmensitz stehen kostenlose Parkplätze für alle Mitarbeitenden bereit. Personalprämien Besondere Leistungen verdienen besondere Anerkennung - mit Personalprämien belohnen wir Ihren Einsatz. Personalvergünstigungen Corporate Benefits Website Hunderte Rabatte bei Top-Marken - von Mode über Technik bis Reisen. Einfach einloggen und sofort sparen.

Alle Infos zur Bewerbung Bewerbungsprozess Schritt 1: Eingang der Bewerbung Wir sichten alle eingegangenen Bewerbungen sorgfältig und melden uns innerhalb von 5 Werktagen bei dir. Schritt 2: Erstes Gespräch mit dem Recruiting In einem ersten Gespräch lernen wir uns kennen, beantworten offene Fragen und verschaffen uns gegenseitig einen ersten Eindruck. Schritt 3: Zweites Gespräch mit der Führungskraft Im zweiten Gespräch triffst du die zuständige Führungskraft und lernst deine zukünftigen Kolleginnen und Kollegen persönlich kennen.

Schritt 4: Entscheidung Nach dem Gespräch erhältst du innerhalb von 3 Werktagen unsere Rückmeldung.