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Recently postedFull timeTechnology

Développeur C++ - Invivoo

InvivooParis🇫🇷France

Why this role stands out

You'll thrive in this mid-senior C++ Developer role at Invivoo, contributing to the modernization of a core financial software suite and gaining experience in pricing, risk management, and architecture refactoring. If you're a skilled C++ developer eager to make a strategic impact within a reputable financial technology partner offering hybrid flexibility, this is an excellent opportunity for you.

Quick overview

SeniorityMid Senior
Employment typeFull Time
Work modeHybrid
LocationParis, France
GitScrumC++KanbanAgileCI/CD

Job description

Contexte
Envie de rejoindre un cabinet au cœur des grands enjeux Finance, Tech & Data ?
Nous accompagnons depuis plus de 20 ans nos clients dans leurs projets les plus complexes :

  • Le conseil métier
  • La transformation IT & Digitale
  • Data & Intelligence Artificielle
Chez Invivoo, nous partageons des valeurs simples : proximité, questionnement, engagement et plaisir. Si, comme nous, vous pensez que la réussite collective commence par la progression de chacun, rejoignez-nous. Let's grow together !
Projet
Nous recherchons un(e) développeur(se) C++ expérimenté(e) pour rejoindre une équipe en charge du développement et de l'optimisation d'un progiciel utilisé pour la gestion des activités de marchés.
Vous interviendrez sur des projets liés au pricing, au calcul de sensibilités et à l'amélioration des processus de gestion des risques.
Vous contribuerez également à l'évolution d'une plateforme permettant le suivi et l'analyse des positions de trading, utilisée par les équipes Front Office, Middle Office et Risques.
Un projet majeur d'amélioration et de modernisation de l'architecture technique étant en cours, vous serez amené(e) à intervenir sur des sujets stratégiques de refonte et d'optimisation des performances.
Vos missions :
  • Développer et améliorer les fonctionnalités du progiciel liées au pricing et aux calculs de sensibilités.
  • Implémenter et optimiser les algorithmes de valorisation des produits financiers.
  • Mettre en place des calculs de réserves modèles et optimiser les méthodes de gestion des risques.
  • Participer à la refonte et à la modernisation de l'architecture du système pour améliorer sa performance et sa scalabilité.
  • Concevoir des solutions permettant une meilleure intégration des données de marché et une diffusion efficace des résultats aux différents métiers.
  • Collaborer avec les équipes Front Office, Middle Office et Risques pour comprendre leurs besoins et proposer des solutions adaptées.
  • Contribuer au développement de nouveaux outils facilitant le suivi et l'analyse des positions de trading.
Environnement technique
  • Maîtrise du langage C++ (11/14/17/20), avec une excellente compréhension des concepts avancés.
  • Expérience avec les contraintes spécifiques au développement d'applications critiques, notamment en termes de latence et de fiabilité, souvent rencontrées dans les environnements financiers.
  • Expérience avec les outils de gestion de version tels que Git et des pratiques de collaboration en environnement Agile (scrum, kanban).
  • Maîtrise des pratiques de tests unitaires et d'intégration, ainsi que des outils comme d'outils de CI/CD.
  • Expertise dans l'optimisation des performances, la gestion de la mémoire et l'utilisation des structures de données et algorithmes les plus adaptés aux calculs financiers.
  • Connaissance de la bibliothèque Boost, ainsi que des outils dédiés à l'analyse des performances et à l'optimisation du code.
Profil recherché
  • Diplôme d'ingénieur ou Doctorat
  • Expérience de 5 ans minimum en tant que développeur C++
  • Bonne maîtrise des concepts de programmation orientée objet et des designs patterns
  • Expérience dans le développement d'applications temps réel ou critiques en finance
  • Connaissance des bases de données et des systèmes distribués est un plus
  • Capacité à travailler de manière collaborative au sein d'équipes multidisciplinaires
  • Excellentes compétences de communication et d'analyse
  • Flexibilité pour évoluer dans un environnement agile et innovant
  • Pragmatique et rigoureux
  • Bonne capacité d'organisation, d'analyse et de résolution de problèmes
Processus de recrutement
  • Une pré-qualification téléphonique.
  • Un entretien RH avec un(e) chargé(e) de recrutement.
  • Un entretien technique avec un(e) consultant(e) senior.

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