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Human Resources
DI

Recruiter (m/w/d)

DISSeelze, Niedersachsen🇩🇪GermanyPosted 3 Sept 2026

Why This Role Stands Out

This hybrid role offers the exciting opportunity to drive the full recruitment lifecycle within a reputable company, with excellent potential for a permanent position and strong career growth. You'll thrive if you are passionate about connecting talent with opportunities and enjoy contributing to a dynamic team, so be sure to apply.

Quick Overview

Seniority
Mid Senior
Employment type
Full Time
Work mode
Hybrid
Location
Seelze, Niedersachsen, Germany
Posted
8 hours ago
OnboardingRecruiting

Job Description

Sie begeistern sich für Recruiting und möchten Menschen mit den passenden Karrieremöglichkeiten zusammenbringen? Für unseren namhaften Kunden suchen wir einen Recruiter (m/w/d) im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung mit sehr guten Übernahmechancen. Freuen Sie sich auf ein modernes Arbeitsumfeld, spannende Recruiting-Projekte und die Möglichkeit, aktiv zum Unternehmenserfolg beizutragen.


Erhöhen Sie Ihre Chancen auf eine erfolgreiche Bewerbung für diese Stelle, indem Sie sicherstellen, dass Ihr Lebenslauf und Ihre Fähigkeiten gut zueinander passen.

Vorteile

  • Einstieg bei einem renommierten Unternehmen im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung mit konkreter Übernahmeoption
  • Attraktive Vergütung nach Tarifvertrag GVP
  • Persönliche Betreuung durch Ihren Ansprechpartner während des gesamten Einsatzes
  • Moderne Arbeitsumgebung und strukturierte Einarbeitung
  • Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben in einem professionellen Arbeitsumfeld

Ihre Aufgaben

  • Steuern den gesamten Recruiting-Prozess von der Stellenausschreibung bis zur Einstellung
  • Identifizieren geeignete Talente und begleiten diese durch den Bewerbungsprozess
  • Führen die Kommunikation mit Kandidat:innen sowie Fachbereichen
  • Organisieren und koordinieren Vorstellungsgespräche und Auswahlverfahren
  • Unterstützen beim erfolgreichen Onboarding
  • Entwickeln und begleiten Maßnahmen zur Stärkung der Arbeitgebermarke
  • Auswerten relevante HR-Kennzahlen und erstellen aussagekräftige Reports
  • Übernehmen administrative Tätigkeiten im Personalbereich
  • Wirken an spannenden HR-Projekten und Prozessverbesserungen mit
  • Unterstützen die Personalabteilung bei allen anfallenden Aufgaben im Tagesgeschäft

Ihr Profil

  • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Personal, oder ein abgeschlossenes Studium mit wirtschaftlichem Bezug
  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie ein freundliches und souveränes Auftreten
  • Erste Kenntnisse im Arbeits- und Personalwesen sind wünschenswert
  • Sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen sowie Erfahrung mit HR-Systemen von Vorteil
  • Strukturierte, selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise
  • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Teamfähigkeit, Organisationsgeschick und ein hohes Maß an Serviceorientierung

Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "Jetzt bewerben" klicken! xnbtkat Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.

Ihr Kontakt

Für weitere Fragen zu dieser Position JN - , nehmen Sie gerne Kontakt mit Frau Nina Pietruschinski unter oder auf.

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