Quick overview
Job description
- Weiterentwicklung des bankweiten BCM-Rahmenwerks unter Berücksichtigung regulatorischer Anforderungen wie DORA und MaRisk
- Überwachung, Analyse und Qualitätssicherung bankweiter Business-Impact-Analysen (BIA)
- Erstellung, Prüfung und kontinuierliche Aktualisierung von Notfall- und Disaster-Recovery-Plänen
- Planung, Steuerung und Begleitung von Notfall-, Wiederanlauf- und Krisenmanagementprozessen
- Sicherstellung der organisatorischen Handlungsfähigkeit in Krisen- und Ausnahmesituationen
- Überwachung und Koordination sämtlicher DORA-Testaktivitäten der 1st Line als unabhängige Kontrollinstanz der 2nd Line
- Begleitung und Kontrolle bedrohungsorientierter Penetrationstests im Rahmen der regulatorischen Vorgaben
- Analyse von Vorfällen sowie Ableitung nachhaltiger Maßnahmen zur Stärkung der operativen Resilienz
- Beratung interner Fachbereiche zu BCM-, Krisenmanagement- und DORA-Themen
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft oder einer vergleichbaren Fachrichtung
- Mehrjährige Berufserfahrung im Business Continuity Management, IT-Notfallmanagement oder im Bereich Cyber Resilience
- Erfahrung in einem Banken-, Finanzdienstleistungs- oder vergleichbar regulierten Umfeld
- Fundierte Kenntnisse der ISO 22301 sowie praktische Erfahrung mit Business-Impact-Analysen und Krisenübungen
- Sehr gute Kenntnisse regulatorischer Anforderungen, insbesondere DORA und MaRisk
- Erfahrung in der Entwicklung, Dokumentation und Umsetzung von Recovery- und Resilienzstrategien
- Ausgeprägtes Verständnis von IT-Notfallmanagement-, Wiederanlauf- und Krisenkonzepten
- Idealerweise Erfahrung als Auditor, Prüfer oder Kontrollinstanz im regulatorischen Umfeld
- Strukturierte, analytische und eigenverantwortliche Arbeitsweise kombiniert mit hoher Lösungsorientierung
- Fließende Deutschkenntnisse sowie die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte zielgruppengerecht zu kommunizieren
- Attraktive Vergütung nach Bankentarif inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- 30 Urlaubstage sowie die Möglichkeit, bis zu 10 weitere freie Tage im Jahr in Anspruch zu nehmen
- Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten an bis zu zwei Tagen pro Woche
- Sicherer Arbeitsplatz in einem etablierten und zukunftsorientierten Finanzinstitut
- Umfangreiche Weiterbildungsangebote, Trainings und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten
- Persönliches Coaching sowie vielfältige Karriereperspektiven innerhalb des Unternehmens
- Zuschuss zum Deutschlandticket und attraktive Zusatzleistungen für Ihre Mobilität
- Fahrradleasing über JobRad für einen aktiven und nachhaltigen Arbeitsweg
- Gesundheitsbudget sowie attraktive Versicherungsvergünstigungen
- Sabbatical-Optionen und Lebensarbeitszeitkonto für maximale Flexibilität in jeder Lebensphase
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