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Job description
Les Éditions CEC sont un important éditeur scolaire du primaire à l’universitaire. Nous publions des ouvrages pour toutes les disciplines enseignées au Québec ainsi que pour le français langue seconde et l’immersion des autres provinces et territoires du Canada.
Nous poursuivons nos objectifs de donner vie aux notions les plus simples comme les plus complexes, d’éveiller la curiosité intellectuelle et de permettre à chacun·e d’acquérir des savoirs et de développer des compétences.
Innover. Expliquer. Illustrer. Transmettre la culture. Voilà le rôle de l’édition !
Vous êtes passionné·e par l’éducation et avez des aptitudes en vente, combiné à un vif intérêt pour les technologies ? Ce poste est pour vous ! Sous la supervision de la direction des ventes, vous serez responsable de la promotion de nos ouvrages pédagogiques ainsi que des outils numériques auprès des enseignant·es.
- Comprendre les besoins des enseignant·es et proposer des solutions adaptées à leur réalité;
- Assurer la croissance des ventes et l’atteinte des objectifs du territoire assigné;
- Développer et maintenir de solides relations avec la clientèle;
- Apporter un suivi pédagogique auprès de la clientèle;
- Apporter un support technique aux enseignant·es;
- Animer des ateliers de formation;
- Participer à des congrès d’enseignant·es afin de promouvoir les produits.
La personne qui occupera ce poste sera responsable des secteurs de Montréal et de la Rive-Nord.
- Détenir un diplôme universitaire pertinent;
- Avoir une expérience en enseignement ou en représentation;
- Connaissances et intérêts pour les nouvelles technologies;
- Être axé sur les résultats, organisé et autonome;
- Capacité d’adaptation, flexibilité et aptitude à apprendre rapidement;
- Fortes aptitudes à la communication (verbale et écrite);
- Maîtrise excellente du français, à l'oral et à l'écrit;
- Maîtrise de l’anglais, parlé et écrit niveau intermédiaire. La personne qui occupera le poste aura à communiquer avec les enseignant·es d’anglais de manière occasionnelle;
- Avoir une voiture et être disposé à faire de fréquents déplacements.
- Profite d’assurances collectives selon tes besoins et d’un régime de retraite collectif (selon le poste) ;
- Bénéficie de rabais sur les services Vidéotron ainsi qu’auprès de nos partenaires ;
- Ressource-toi en faisant l’achat d’un maximum de 2 semaines de vacances supplémentaires ;
- Favorise ta santé grâce au programme mieux-être qui valorise la santé physique, psychologique, financière et sociale ;
- Bénéficie en tout temps du programme d’aide aux employé·es pour toi et ta famille ;
- Participe à des projets qui ont de l’impact et relève des défis qui te permettront de te dépasser ;
- Développe ton plein potentiel et imagine tout ce que tu peux devenir au sein de la famille Québecor par le biais de nos diverses opportunités de carrière ;
- Saisis l’occasion de collaborer au succès d’une entreprise qui partage tes valeurs en soutenant entre autres près de 400 organismes !
Consulte notre rapport d'activité pour avoir un aperçu des projets auxquels tu pourrais contribuer !
Nous valorisons ton unicité !
Nous nous engageons à créer et à maintenir un milieu de travail accessible, équitable et inclusif afin de représenter la diversité au sein de la collectivité dans laquelle l’entreprise évolue. Nous nous assurons d’offrir un environnement de travail où chaque personne est valorisée et respectée pour ce qu’elle est lui permettant ainsi d’atteindre son plein potentiel. Nous avons hâte de découvrir toutes les facettes qui font de toi une personne unique !
Nous avons à cœur d’offrir des mesures d’accessibilité aux personnes qui en feront la demande. Si tu as besoin d’accommodements à n’importe quelle étape du processus, n’hésite pas à nous en faire part lors de tes premiers échanges avec nous.
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