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Job description
Die Integrierte Leitstelle (ILS) Regensburg ist Teil des Amts für Brand- und Katastrophenschutz der Stadt Regensburg.
Die ILS Regensburg nimmt die Notrufe der Notrufnummer 112 für die Stadt Regensburg, den Landkreis Regensburg und die Landkreise Cham und Neumarkt entgegen und koordiniert die daraus resultierenden Einsätze der Feuerwehr und des Rettungsdienstes in diesen Bereichen. Das Einzugsgebiet der ILS Regensburg umfasst ca. 4400 km in denen etwa 648.000 Menschen leben.
Stellenausweisung: EG 9a TVöD
Befristung: unbefristet
Arbeitszeit: Vollzeit
Die Stellenbesetzung steht unter dem Vorbehalt des In-Kraft-Tretens des Nachtragshaushaltes 2026.
Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?- Administration, Konfiguration und Sicherstellung des störungsfreien 24/7-Betriebs des Einsatzleitsystems einschließlich Datensicherung und Benutzerverwaltung
- Pflege und Koordination der örtlichen und bayernweiten Datenbanken einschließlich Abstimmung mit den beteiligten Integrierten Leitstellen sowie Entwicklung und Implementierung von Einsatzroutinen und Funktionsabläufen
- Störungsbeseitigung im Einsatzleitsystem und in den Kommunikationseinrichtungen sowie Vorbereitung, Durchführung und Prüfung von Systemupdates einschließlich Freigabe für den Echtbetrieb
- Entwicklung, Umsetzung und Überwachung der IT-Sicherheit sowie konzeptionelle Planung der regelmäßigen Erneuerung von Hard- und Softwarekomponenten
- Fachliche Beratung und Abstimmung mit Feuerwehrführungskräften, beteiligten Organisationen und Firmen, insbesondere in den Bereichen Einsatznachbearbeitung und Alarmierungsplanung
- Dokumentation der zentralen Systeme sowie Mitarbeit in fachbezogenen Projekt- und Arbeitsgruppen
Eine Änderung des Aufgabengebietes bleibt vorbehalten.
Worauf kommt es uns an?Bewerbungsvoraussetzungen:
- Erfolgreich abgeschlossene mindestens dreijährige Berufsausbildung im IT-Bereich, vorzugsweise als IT-Systemelektroniker/-in oder Fachinformatiker/-in der Fachrichtung Systemintegration
Zudem erwarten wir:
- Einschlägige Berufserfahrung in der Administration und Datenpflege von großen EDV-Netzwerken ist wünschenswert
- Zusätzliche berufsspezifische Qualifikationen für die Bereiche Rettungsdienst oder Feuerwehr sind von Vorteil
- Hohe Lernbereitschaft, Teamfähigkeit und ausgeprägte soziale Kompetenzen
- Bereitschaft zur Weiterbildung und zum Erwerb der notwendigen Qualifikation wird vorausgesetzt
- Dienstleistungsorientiertes Denken und Handeln
- Abwechslungsreiche und sinnstiftende Tätigkeit in einem kollegialen Team, das Sie bei der Einarbeitung unterstützt sowie individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
- Individuelle Personalentwicklung durch umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst
- Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt/Leistungsprämie nach den Vorgaben des TVöD/BayBesG und den hierzu ergangenen städtischen Regelungen
- Weitere Tarifleistungen wie Urlaub, Zuschläge etc. nach den Grundsätzen des TVöD
- Arbeitsmarktzulage im Tarifbeschäftigtenbereich in Höhe von monatlich 400€ brutto im ersten und 450€ brutto ab dem zweiten Beschäftigungsjahr entsprechend den städtischen Regelungen (befristet derzeit bis 31.12.2030)
- Betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte
- Umfangreiche betriebliche Gesundheitsförderung
- Zuschuss zum RVV-Jobticket oder Deutschlandticket Job
Ende der Bewerbungsfrist ist der 16.11.2026 .
Hinweise zum Datenschutz finden Sie unterSimilar jobs
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