Social Media Manager (m/w/d)

Über die Position

Wir sind ein wachsendes Unternehmen mit mehreren Physio- und Ergotherapiepraxen und suchen einen kreativen und engagierten Social Media Manager (m/w/d), der unsere Praxen in den sozialen Medien professionell präsentiert und weiterentwickelt. Du hast ein Gespür für Trends, liebst kreativen Content und möchtest mit deiner Arbeit dazu beitragen, Fachkräfte zu gewinnen und unsere Praxen sichtbar zu machen? Dann freuen wir uns auf dich!

Deine Aufgaben

- Entwicklung und Umsetzung einer Social-Media-Strategie für mehrere Physio- und Ergotherapiepraxen- Planung, Erstellung und Veröffentlichung von Beiträgen, Reels, Storys und Kurzvideos- Eigenständige Produktion von Foto- und Videocontent in unseren Praxen- Betreuung und Weiterentwicklung unserer Social-Media-Kanäle - Erstellung eines Redaktionsplans und Planung von Kampagnen- Community Management und Beantwortung von Nachrichten und Kommentaren- Entwicklung kreativer Ideen für Employer Branding und Recruiting- Unterstützung bei Marketingkampagnen und Veranstaltungen- Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und den Praxisleitungen- Beobachtung aktueller Social-Media-Trends und Umsetzung neuer Ideen

Dein Profil

- Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Marketing, Kommunikation, Medien oder eine vergleichbare Qualifikation- Erfahrung im Social Media Management und Content Marketing- Sicherer Umgang mit Instagram, Facebook, LinkedIn und idealerweise TikTok- Kenntnisse in Canva sowie idealerweise Adobe Creative Cloud oder vergleichbaren Programmen- Erfahrung in der Erstellung und Bearbeitung von Fotos und Videos- Kreativität, Organisationstalent und ein gutes Gespür für ansprechendes Storytelling- Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise- Führerschein Klasse B, da unsere Praxen an verschiedenen Standorten liegen

Was wir bieten

• Einen abwechslungsreichen Arbeitsplatz mit viel Gestaltungsspielraum
• Eigenverantwortliches Arbeiten und kurze Entscheidungswege
• Moderne Arbeitsmittel und professionelle Ausstattung
• Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum hybriden Arbeiten
• Ein motiviertes und herzliches Team
• Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Attraktive Vergütung
• Die Möglichkeit, mehrere starke Marken aktiv mitzugestalten und weiterzuentwickeln