Elektriker / Elektroniker / Monteur Mittel- und Niederspannung m/w/d

Einleitung:

Die

SPIE Versorgungstechnik GmbH

ist ein starker und zuverlässiger Partner der Energieversorger und Kommunikationsnetzbetreiber. Zu unserem Leistungsspektrum gehören die Planung, Sanierung, Instandhaltung sowie der Neubau von Versorgungsleitungen für Strom, Gas, Wasser, Fernwärme und Telekommunikation sowie Leistungen im Tief- und Straßenbau. Als Marktführer für energietechnische Infrastruktur suchen wir Dich für unser Team im Geschäftsbereich CityNetworks & Grids zum nächstmöglichen Zeitpunkt als

Elektriker / Elektroniker / Monteur Mittel- und Niederspannung m/w/d

Einsatzort: Erfurt

Kennziffer: 2

Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet)

Aufgaben:

Du führst Service- und Montagearbeiten im Bereich 1kV – 20kV und/oder Telekommunikation für Energieversorgungsunternehmen und Stadtwerke aus Kabel werden von Dir fachgerecht im Rohrgraben verlegt Du erstellst Aufmaße und kümmerst Dich um die Dokumentation in enger Abstimmung mit der Bauleitung

Ihr Profil:

Abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung z.B. als Elektriker / Elektroniker / Fernmeldetechniker m/w/d Berufserfahrung im Bereich Elektrotechnik wünschenswert Führerschein der Klasse B erforderlich Eigenverantwortliche, engagierte und motivierte Arbeitsweise sowie Zuverlässigkeit, Kommunikations- und Teamfähigkeit

Wir bieten:

Attraktive Bezahlun g nach Haustarif (inkl. Zusatzleistungen) 30 Tage Urlaub Betriebliche Altersversorgung Unbefristete krisensichere Anstellung

in einem vielseitigen Aufgabenfeld mit spannenden Projekten in der Region - Du bist jeden Abend Zuhause! Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm Corporate Benefits

– Rabatte bei vielen Marken und Shops Moderne Ausrüstung

(Maschinen und Fuhrpark) sowie Bereitstellung der persönlichen Schutzausrüstung / hochwertiger Arbeitskleidung und hohe Sicherheitsstandards Individuelle Einarbeitung

und

interne Weiterbildungsprogramme

durch die SPIE-interne Akademie (u.a. Mentoringprogramme) Vielfältige Karrieremöglichkeiten

und

interne Netzwerkmöglichkeiten

für einen gemeinsamen Austausch (z.B. Diversity-Netzwerk der SPIE) Prämie bis zu 2.550€:

Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute“ Gemeinsam helfen:

Spende den Rest-Cent deiner Nettovergütung und erhalte bei Bedarf selbst finanzielle Hilfe aus dem Unterstützungsfond