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Manufacturing

Elektriker / Elektroniker / Monteur Nieder- und Mittelspannung m/w/d

CNG Nord / NL HansegasSpornitz, Mecklenburg-Vorpommern🇩🇪GermanyPosted 3 Mar 2026

Why This Role Stands Out

This role offers you the chance to contribute to critical energy infrastructure projects within a leading company, fostering professional growth through diverse tasks and continuous learning opportunities. If you are a skilled electrician with a strong work ethic and a desire to build a stable career, this position provides a supportive team environment and competitive compensation for your expertise. You should definitely consider applying to join their innovative team!

Quick Overview

Salary
€2.5k/mo
Work Type
On Site
Level
Mid Senior

Job Description

Einleitung: Als Marktführer für energietechnische Infrastruktur sucht die SPIE HanseGas GmbH Dich für ihr Team im Geschäftsbereich CityNetworks & Grids zum nächstmöglichen Zeitpunkt als

Elektriker / Elektroniker / Monteur Nieder- und Mittelspannung m/w/d

Einsatzort: Spornitz bei Parchim

Kennziffer: 2

Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet)

Aufgaben: Du führst Montagearbeiten im Nieder- und Mittelspannungsnetz durch Die Inbetriebnahme der verbauten Komponenten und elektrischen Betriebsmittel gehört ebenso zu Deinen Aufgaben Verschiedene Elektroinstallationen setzt Du fachgerecht und zuverlässig um

Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker / Elektriker / Elektroanlagenmonteur / Industrieelektriker m/w/d Führerschein der Klasse B erforderlich, wünschenswert BE Sehr gute Deutschkenntnisse, mindestens Level B2 erforderlich Zuverlässigkeit, hohe Einsatzbereitschaft sowie Durchsetzungsfähigkeit und kompetenter Auftritt gegenüber Kunden

Wir bieten:

Unbefristete krisensichere Anstellung i n einem wachsenden, innovativen und nachhaltig geführten Unternehmen mit spannenden Projekten Interessantes und abwechslungsreiches Aufgabenfeld

in einem Team mit kollegialem Betriebsklima Attraktives Gehalt:

nach Haustarif 30 Tage Urlaub

inkl. Urlaubsgeld Moderne Ausrüstung

(Maschinen und Fuhrpark) sowie Bereitstellung der persönlichen Schutzausrüstung / hochwertiger Arbeitskleidung und hohe Sicherheitsstandards Work Life Balance:

Vereinbarkeit von Freizeit, Familie und Beruf sowie ein familiäres Betriebsklima und kollegialen Teamgeist Individuelle Einarbeitung und interne Weiterbildungsprogramme

durch die SPIE-interne Akademie (u.a. Mentoringprogramme) Vielfältige Karrieremöglichkeiten und interne Netzwerkmöglichkeiten

für einen gemeinsamen Austausch (z.B. Diversity-Netzwerk der SPIE) Betriebliche Altersversorgung Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm Corporate Benefit s – Rabatte bei vielen Marken und Shops

Prämie bis zu 2.550€:

Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute“ Gemeinsam helfen:

Spende den Rest-Cent Deiner Nettovergütung und erhalte bei Bedarf selbst finanzielle Hilfe aus dem Unterstützungsfond

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