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Technology

IT-Programm-Manager für SAP S/4HANA Transformation und Weiterentwicklung (m/w/d)

C.HAFNER GmbH + Co. KGWimsheim, Baden-Württemberg🇩🇪GermanyPosted 1 Jul 2026

Why This Role Stands Out

This role offers a fantastic opportunity to lead impactful SAP S/4HANA transformation initiatives within a renowned, family-led company with a rich history of innovation. You'll thrive here if you possess strong project management skills and a passion for driving digital strategy, with excellent growth potential into a central role within the SAP Competence Center. Embrace this chance to shape the future of a leading precious metals technology firm and apply today!

Quick Overview

Work Type
Hybrid
Schedule
Full Time
Level
Mid Senior

Job Description

Entfalten Sie Ihr Talent in einer Welt aus Edelmetall

Seit über 175 Jahren steht C.HAFNER für intelligente und führende Technologien im Bereich des Edelmetalls.

Als familiengeführtes Unternehmen stehen wir damals wie heute für zahlreiche Innovationen rund um den Werkstoff Edelmetall.

Und das, weil jeden Tag rund 250 talentierte Mitarbeitende leidenschaftlich daran arbeiten, unserer Produkte und Leistungen noch besser zu machen!

Wir suchen Sie für unsere Abteilung IT/Organisation an unserem Standort in Wimsheim.

IT-Programm-Manager für SAP S/4HANA Transformation und Weiterentwicklung (m/w/d) Ihre Aufgaben
  • Leitung, Steuerung und Realisierung von Projekten im SAP-Umfeld - von der Anforderungsanalyse und dem Stakeholdermanagement über Konzeption, Umsetzung und Qualitätsmanagement bis hin zu Schulung und Rollout, unter Berücksichtigung von Schnittstellen, Meilensteinen und Budgets
  • Planung, Durchführung und Verantwortung von Projekten im Rahmen der bevorstehenden S/4HANA-Transition
  • Berücksichtigung der Unternehmensstrategie, Kundenbedürfnisse und aktuellen Trends
  • Erarbeiten von Lösungen zur Umsetzung der Digitalisierungsstrategie, u.a. in den Bereichen Logistik und Finanzen
  • Analyse und Optimierung von Geschäftsprozessen
  • Sicherstellung einer transparenten Kommunikation innerhalb des Unternehmens
  • Organisation und Moderation von Workshops sowie Steuerung externer Dienstleister
  • Aktive Weiterentwicklung des Digitalisierungs- und Transformationsprozesses - mit zunehmender Erfahrung wachsen Sie in eine zentrale Rolle innerhalb unseres SAP-Competence-Centers hinein
Ihr Profil
  • Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, Informatik, des Wirtschaftsingenieurwesens oder der Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Digitalisierung oder vergleichbare Qualifikation
  • Erfahrung im Prozess-, Projekt- und idealerweise Programm-/ Multiprojektmanagement mit eigenverantwortlicher Umsetzung
  • Sicherer Umgang mit strukturierten und agilen Projektmanagement-Methoden
  • Sehr gute Kenntnisse und Erfahrungen der SAP-Komponenten Logistik, Qualitätsmanagement und Finanzen (SD, MM, PP, QM, FI, CO) einschließlich der zugehörigen Schnittstellen
  • Erfahrung mit SAP S/4HANA (On-Premise / Private Cloud / RISE with SAP) und SAP Fiori
  • Kenntnisse in der Konzeption und Realisierung moderner Systemarchitekturen
  • Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, hohe Problemlösungskompetenz, Hands-On-Mentalität und unternehmerisches Denken
  • Bereitschaft und Potenzial, mittelfristig fachliche Verantwortung im SAP-Umfeld zu übernehmen - erste Führungserfahrung ist willkommen, aber keine Voraussetzung
  • Sehr gute Kommunikations- und Moderationsfähigkeit sowie Teamorientierung
  • Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch in Wort und Schrift
  • Präsenz am Standort Wimsheim wird erwartet, Homeoffice ist nach Absprache möglich
  • Kenntnisse im Bereich Edelmetall sind von Vorteil, aber keine Voraussetzung
Ihr Umfeld
  • Breites und fundiertes Edelmetall-Know-how
  • Kurze, teamorientierte Entscheidungswege
  • Interessantes und abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld in einem motivierten Team
  • Exzellente technische Maschinen- und Anlagenausstattung
  • Ergonomisch und gut ausgestattete Arbeitsplätze
  • Modernes Arbeitsumfeld in einem erfolgreichen, mittelständischen Familienunternehmen mit flachen Hierarchien
  • Leistungsgerechte Vergütung und attraktive Sonderzahlungen
  • 30 Tage Urlaub, Sonderurlaub für familiäre Ereignisse
  • Flexible Arbeitszeiten, Gleitzeitkonten, Teilzeitmodelle nach Vereinbarung
  • Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss
  • Zuschüsse bei Hochzeit, Geburt, Todesfall und Firmenjubiläen
Sind Sie interessiert?

Dann senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Wir freuen uns auf Sie!

C.Hafner GmbH + Co. KG
Gold- und Silberscheideanstalt

Maybachstraße 4 71299 Wimsheim

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