Responsable sap (f/h) (CDI)

Morgan Philips Executive Search est un acteur international en Recrutement de Dirigeants, Cadres et Experts et en Conseil du Talent Management. Nous accompagnons des organisations de toute taille, de tout secteur, internationales ou locales dans l'identification, l'évaluation et la sélection de leurs futurs collaborateurs. Nous intervenons aussi sur des programmes personnalisés de développement des compétences et de gestion des carrières. Nous recherchons, pour l'un de nos clients du secteur de la Santé, un Responsable SAP (F/H) basé dans le 92.

Rattaché au DSI, le Responsable SAP (F/H) pilote la stratégie, la gouvernance, les projets, la performance et l'évolution de la plateforme SAP au service de l'ensemble des métiers.

Partenaire des directions métiers et de la DSI, il définit et conduit la feuille de route ERP afin de garantir la création de valeur, la maîtrise des risques, la qualité de service et l'alignement avec les orientations stratégiques de l'entreprise.

Vos principales responsabilités

Co-construire avec la DSI la vision stratégique des domaines Finance, Supply Chain et RH.
Définir, prioriser et piloter la roadmap SAP et les applications associées selon les enjeux business, réglementaires, financiers et opérationnels.
Assurer le pilotage du portefeuille projets et des évolutions applicatives, du cadrage à la mise en production.
Accompagner les transformations ERP, notamment la modernisation des environnements SAP et les évolutions de plateforme.
Être l'interlocuteur privilégié des directions Finance, Supply Chain et RH, en challengeant les besoins, facilitant les arbitrages et assurant un reporting régulier.
Manager une équipe de 4 collaborateurs et piloter les partenaires externes (intégrateurs, TMA, éditeurs, cabinets de conseil et prestataires spécialisés).
Garantir la qualité de service, la disponibilité des applications, la satisfaction des utilisateurs et le respect des engagements de performance.
Définir et suivre les KPI du domaine : qualité de service, incidents, budget, projets, adoption des solutions et création de valeur.
Veiller au respect des exigences de conformité, sécurité, cybersécurité, auditabilité et des normes applicables.
Piloter le budget du domaine dans une logique d'optimisation des coûts, de maîtrise du TCO et de valorisation des investissements.
Fédérer les parties prenantes internes et externes autour des projets de transformation et d'amélioration continue.

Périmètre

Environnement SAP et écosystème ERP associé.
Processus Finance, Contrôle de gestion et Comptabilité.
Processus Achats et Supply Chain.
Processus RH et interfaces associées.
Applications métiers Finance, Supply Chain et RH.
Maintenance applicative, intégration, gouvernance fournisseurs et transformation des systèmes. Profil recherché

Formation supérieure en informatique, systèmes d'information, ingénierie ou équivalent.
Expérience significative dans la gestion de plateformes SAP et de systèmes d'information complexes.
Solide compréhension des processus Finance, Supply Chain et Ressources Humaines.
Expérience confirmée dans le pilotage de programmes de transformation ERP et d'équipes pluridisciplinaires.
Maîtrise de la gestion de fournisseurs, de contrats de services et de partenariats technologiques.
Capacité à évoluer dans un environnement international et à interagir avec des interlocuteurs de haut niveau.
Leadership reconnu, sens de l'organisation, capacité d'influence et orientation résultats.
Excellentes compétences en communication, négociation et conduite du changement.

Pourquoi rejoindre cette opportunité ?

Un poste stratégique au coeur de la transformation digitale de l'entreprise.
Une forte exposition auprès des directions métiers et de la gouvernance SI.
Des enjeux majeurs autour de l'évolution des plateformes ERP et de l'amélioration des processus.
Un environnement exigeant, stimulant et orienté innovation.